Wirtschafts-, Sozial-, Politik-, Kommunikations-, Medien-, Informations-, Technologie- oder Naturwissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Technologie- und Innovationsmanagement Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in Strategic Research, Research & Intelligence, Technologie-, Wissenschafts- oder Wirtschaftsjournalismus, Data Research, Think-Tank- oder Policy Research, Foresight, OSINT, investigativer Recherche oder technologiebezogener Beratung Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung anspruchsvoller Research- und Analyseaufgaben Mehrjährige Erfahrung in systematischer Recherche, Quellenbewertung, Validierung und strategischer Analyse Erfahrung in der Analyse technologischer, wirtschaftlicher, wissenschaftlicher, politischer oder gesellschaftlicher Entwicklungen und der Ableitung strategischer Implikationen Erfahrung in Foresight, Horizon Scanning und der Identifikation neuer Trends, Themenfelder oder schwacher Signale Erfahrung in der kritischen Bewertung und Verknüpfung unterschiedlicher Informationsquellen sowie in der Entwicklung und Überprüfung analytischer Hypothesen Gute Data-Literacy und Erfahrung im Umgang mit Statistiken, Markt-, Unternehmens-, Forschungs- oder vergleichbaren Daten Mehrjährige Erfahrung in der Erstellung hochwertiger Research-, Analyse- oder Publikationsformate Sehr gute schriftliche und redaktionelle Fähigkeiten sowie Erfahrung in der managementgerechten Aufbereitung komplexer Sachverhalte Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, kritisches Urteilsvermögen und ein gutes Gespür für strategisch relevante Themen Strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der schnellen Einarbeitung in neue Themen Sehr gute Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau sowie Englischkenntnisse mindestens auf B2-Niveau Rahmenbedingungen: Mögliche Einsatzstandorte: Berlin, Hamburg, Frankfurt oder MünchenMobiles Arbeiten im Durchschnitt ca. 80 %Reisebereitschaft bis maximal ca. 20 %Einsatz in einem öffentlichen bzw. sicherheitsnahen UmfeldIm Rahmen des Auswahlprozesses ist die Angabe der Staatsangehörigkeit erforderlich Fühlen Sie sich angesprochen?
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Sie unterstützen Fachbereiche und Management zu datenschutzrechtlichen, digitalrechtlichen und regulatorischen FragestellungenSie identifizieren, bewerten und steuern Datenschutz-, Compliance- und DigitalrisikenSie begleiten die Einführung neuer IT-Anwendungen, digitaler Geschäftsprozesse, Cloud-Lösungen sowie datengetriebener und KI-basierter Anwendungen aus rechtlicher und regulatorischer SichtSie bewerten komplexe Datenverarbeitungen und entwickeln praxisnahe Handlungsempfehlungen unter Berücksichtigung rechtlicher, technischer und organisatorischer AnforderungenSie erstellen Entscheidungsvorlagen, Richtlinien, Kontrollmechanismen und Maßnahmen zur Sicherstellung regulatorischer AnforderungenSie begleiten und koordinieren Audit-, Prüfungs- und Kontrollprozesse im DatenschutzumfeldSie prüfen und bewerten Fragestellungen zu Auftragsverarbeitungen, Betroffenenrechten, Drittlandtransfers, Löschkonzepten sowie technisch-organisatorischen MaßnahmenSie arbeiten eng mit Fachbereichen, IT, Informationssicherheit, Datenschutzfunktionen, Rechtsabteilungen sowie externen Dienstleistern zusammenSie koordinieren interdisziplinäre Stakeholder und sorgen für eine adressatengerechte Kommunikation auf unterschiedlichen HierarchieebenenSie beobachten regulatorische Entwicklungen und leiten daraus Handlungsbedarfe für die Organisation ab Sie konnten Ihr juristisches Studium erfolgreich mit dem zweiten Staatsexamen abschließenSie bringen mehrjährige Erfahrung bspw. aus dem Datenschutzrecht, der Informationssicherheit, der Auftragsverarbeitung und Compliance bereits mitSie verfügen über ein umfassendes Verständnis für IT-Prozesse, Datenflüsse und -verarbeitungsketten und IT-InfrastrukturenSie begeistern durch Ihre selbständige, pragmatische und lösungsorientierte ArbeitsweiseBeratungskompetenz und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil abSie sind fähig juristische und technische Sachverhalte zu verbindenSie verfügen über sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenDynamisches und innovatives Marktumfeld Gehaltsinformationen Überstundenausgleich Ihr Kontakt Ansprechpartner Pawel Liszewski Referenznummer 896628/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884164 E-Mail: pawel.liszewski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Sie unterstützen Fachbereiche und Management zu datenschutzrechtlichen, digitalrechtlichen und regulatorischen Fragestellungen Sie identifizieren, bewerten und steuern Datenschutz-, Compliance- und Digitalrisiken Sie begleiten die Einführung neuer IT-Anwendungen, digitaler Geschäftsprozesse, Cloud-Lösungen sowie datengetriebener und KI-basierter Anwendungen aus rechtlicher und regulatorischer Sicht Sie bewerten komplexe Datenverarbeitungen und entwickeln praxisnahe Handlungsempfehlungen unter Berücksichtigung rechtlicher, technischer und organisatorischer Anforderungen Sie erstellen Entscheidungsvorlagen, Richtlinien, Kontrollmechanismen und Maßnahmen zur Sicherstellung regulatorischer Anforderungen Sie begleiten und koordinieren Audit-, Prüfungs- und Kontrollprozesse im Datenschutzumfeld Sie prüfen und bewerten Fragestellungen zu Auftragsverarbeitungen, Betroffenenrechten, Drittlandtransfers, Löschkonzepten sowie technisch-organisatorischen Maßnahmen Sie arbeiten eng mit Fachbereichen, IT, Informationssicherheit, Datenschutzfunktionen, Rechtsabteilungen sowie externen Dienstleistern zusammen Sie koordinieren interdisziplinäre Stakeholder und sorgen für eine adressatengerechte Kommunikation auf unterschiedlichen Hierarchieebenen Sie beobachten regulatorische Entwicklungen und leiten daraus Handlungsbedarfe für die Organisation ab Sie konnten Ihr juristisches Studium erfolgreich mit dem zweiten Staatsexamen abschließen Sie bringen mehrjährige Erfahrung bspw. aus dem Datenschutzrecht, der Informationssicherheit, der Auftragsverarbeitung und Compliance bereits mit Sie verfügen über ein umfassendes Verständnis für IT-Prozesse, Datenflüsse und -verarbeitungsketten und IT-Infrastrukturen Sie begeistern durch Ihre selbständige, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab Sie sind fähig juristische und technische Sachverhalte zu verbinden Sie verfügen über sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Dynamisches und innovatives Marktumfeld Gehaltsinformationen Überstundenausgleich Ihr Kontakt Ansprechpartner Pawel Liszewski Referenznummer 896628/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884164 E-Mail: pawel.liszewski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie arbeiten lösungs- und ergebnisorientiert, sind sicher in der Erstellung von Dokumenten, flexibel und arbeiten sich gerne in neue Aufgabenstellungen ein.Sie arbeiten gerne im Team und verfügen über eine hohe Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative. Sie verfügen über gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten.
Du bist Teil eines Projektteams und gestaltest aktiv die Einführung einer neuen Retail-Lösung mit. In Workshops erarbeitest Du gemeinsam mit den Key Usern die zukünftigen Prozesse, hinterfragst bestehende Abläufe und übersetzt Anforderungen in konkrete Systemlösungen.
Du unterstützt innerhalb der fachlichen Community bei der Definition und Schaffung neuer Standards für die Projektarbeit. Dein Umfeld: Teams, Tools, Zusammenarbeit Team & Setup Du arbeitest in interdisziplinären ERP-Projektteams mit klaren Rollen und Verantwortlichkeiten.
Praxis in Machine Learning, NLP, Datenanalyse; Zertifikate zu AI, Cloud oder Datenmanagement sind ein Plus. Analytisches Denken, Innovationsgeist und Lust, Neues auszuprobieren. Souveräne Kommunikation auf Deutsch und Englisch. Teamplayer-Mentalität mit Kreativität und Problemlösungskompetenz.
Mein Arbeitgeber Entwicklung moderner Software für die gesamte logistische Wertschöpfungskette Fokus auf anspruchsvolle Branchen wie Holz- und Baustoffgroßhandel Kombination aus Softwareentwicklung und Beratung als Unternehmens-DNA Aktive Mitgestaltung des Unternehmens durch alle Mitarbeitenden (30 Leute) Einsatzort: Berlin Dynamisches Consulting-Team Beratung von Kunden zur Logistiksoftware durch Problem- und Anforderungsanalyse Entwicklung von Ideen sowie Entwurf und Planung neuer Softwarefunktionen Management des Softwareentwicklungsprozesses an der Schnittstelle zwischen Kunde und Entwicklung Test, Inbetriebnahme und Schulung der Software beim Kunden Optional: Kombination mit Aufgaben aus weiteren Consulting-Stellen möglich Reisetätigkeiten im deutschsprachigen Raum (bestehende und neue Kunden) Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in Logistik, Wirtschaft, Informatik, Ingenieurwesen oder anderweitige Logistik Erfahrung Deutsch auf C1-Niveau oder besser Teamfähigkeit und Serviceorientierung Klare Kommunikation und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Motivation, Eigeninitiative und positive Grundhaltung Bereitschaft, eine tragende Rolle im Team zu übernehmen Flache Hierarchien und sehr kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und Teilzeitmodelle Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Team-Events Firmenfitness über EGYM Wellpass BVG-Jobticket Betriebliche Altersvorsorge Gehaltsinformationen 60.000 - 80.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Oskar Stahn Referenznummer 871478/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884269 E-Mail: oskar.stahn@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Entwicklung moderner Software für die gesamte logistische WertschöpfungsketteFokus auf anspruchsvolle Branchen wie Holz- und Baustoffgroßhandel Kombination aus Softwareentwicklung und Beratung als Unternehmens-DNAAktive Mitgestaltung des Unternehmens durch alle Mitarbeitenden (30 Leute)Einsatzort: BerlinDynamisches Consulting-Team Beratung von Kunden zur Logistiksoftware durch Problem- und AnforderungsanalyseEntwicklung von Ideen sowie Entwurf und Planung neuer SoftwarefunktionenManagement des Softwareentwicklungsprozesses an der Schnittstelle zwischen Kunde und EntwicklungTest, Inbetriebnahme und Schulung der Software beim KundenOptional: Kombination mit Aufgaben aus weiteren Consulting-Stellen möglichReisetätigkeiten im deutschsprachigen Raum (bestehende und neue Kunden) Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in Logistik, Wirtschaft, Informatik, Ingenieurwesen oder anderweitige Logistik Erfahrung Deutsch auf C1-Niveau oder besser Teamfähigkeit und ServiceorientierungKlare Kommunikation und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermittelnMotivation, Eigeninitiative und positive GrundhaltungBereitschaft, eine tragende Rolle im Team zu übernehmen Flache Hierarchien und sehr kurze EntscheidungswegeFlexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und TeilzeitmodelleInterne und externe WeiterbildungsmöglichkeitenTeam-EventsFirmenfitness über EGYM WellpassBVG-JobticketBetriebliche Altersvorsorge Gehaltsinformationen 60.000 - 80.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Oskar Stahn Referenznummer 871478/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884269 E-Mail: oskar.stahn@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Praxis in Machine Learning, NLP, Datenanalyse; Zertifikate zu AI, Cloud oder Datenmanagement sind ein Plus. Analytisches Denken, Innovationsgeist und Lust, Neues auszuprobieren. Souveräne Kommunikation auf Deutsch und Englisch. Teamplayer-Mentalität mit Kreativität und Problemlösungskompetenz.
Sie erhalten Einblicke in unterschiedliche Branchen – von Industrie und Bahn bis hin zu Energieversorgern und Kritischen Infrastrukturen. Sie gestalten gemeinsam mit uns neue Beratungsleistungen und Zukunftsthemen rund um Cyber Security und Compliance. Darauf können Sie sich freuen: Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und – je nach Projekt auch vollständig remote nach der Einarbeitung Attraktive Vergütung inklusive 13.
Entscheiden Sie sich für eine neue Herausforderung und werden selbstständiger Wirtschaftsberater bei A.S.I. in einer unserer bundesweiten Geschäftsstellen. Neben der Übernahme von exklusiven Bestandsmandanten bieten wir Ihnen die Perspektive des Ausbaus und der Führung einer Geschäftsstelle.
Lebe Deinen Job anders – bewirb Dich bei uns als Senior Microsoft Dynamics 365 CRM Consultant (w|m|d)Du möchtest Geschäftsprozesse neu denken und Unternehmen dabei unterstützen, das Potenzial von Microsoft Dynamics 365 CRM und der Power Platform erfolgreich zu nutzen?
Sie unterstützen Fachbereiche und Management zu datenschutzrechtlichen, digitalrechtlichen und regulatorischen FragestellungenSie identifizieren, bewerten und steuern Datenschutz-, Compliance- und DigitalrisikenSie begleiten die Einführung neuer IT-Anwendungen, digitaler Geschäftsprozesse, Cloud-Lösungen sowie datengetriebener und KI-basierter Anwendungen aus rechtlicher und regulatorischer SichtSie bewerten komplexe Datenverarbeitungen und entwickeln praxisnahe Handlungsempfehlungen unter Berücksichtigung rechtlicher, technischer und organisatorischer AnforderungenSie erstellen Entscheidungsvorlagen, Richtlinien, Kontrollmechanismen und Maßnahmen zur Sicherstellung regulatorischer AnforderungenSie begleiten und koordinieren Audit-, Prüfungs- und Kontrollprozesse im DatenschutzumfeldSie prüfen und bewerten Fragestellungen zu Auftragsverarbeitungen, Betroffenenrechten, Drittlandtransfers, Löschkonzepten sowie technisch-organisatorischen MaßnahmenSie arbeiten eng mit Fachbereichen, IT, Informationssicherheit, Datenschutzfunktionen, Rechtsabteilungen sowie externen Dienstleistern zusammenSie koordinieren interdisziplinäre Stakeholder und sorgen für eine adressatengerechte Kommunikation auf unterschiedlichen HierarchieebenenSie beobachten regulatorische Entwicklungen und leiten daraus Handlungsbedarfe für die Organisation ab Sie konnten Ihr juristisches Studium erfolgreich mit dem zweiten Staatsexamen abschließenSie bringen mehrjährige Erfahrung bspw. aus dem Datenschutzrecht, der Informationssicherheit, der Auftragsverarbeitung und Compliance bereits mitSie verfügen über ein umfassendes Verständnis für IT-Prozesse, Datenflüsse und -verarbeitungsketten und IT-InfrastrukturenSie begeistern durch Ihre selbständige, pragmatische und lösungsorientierte ArbeitsweiseBeratungskompetenz und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil abSie sind fähig juristische und technische Sachverhalte zu verbindenSie verfügen über sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer spannenden BrancheFreuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen UmfeldAussicht auf Folgeprojekte und auf ProjektverlängerungBetreuung im gesamten Bewerbungsprozess undim laufenden Projekt durch unser TeamDie Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche AltersvorsorgeFlexible Arbeitszeiten und ein ggroßzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlHohes Maß an EigenverantwortungMöglichkeit tageweise remote tätig zu werdenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 894709/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie unterstützen Fachbereiche und Management zu datenschutzrechtlichen, digitalrechtlichen und regulatorischen Fragestellungen Sie identifizieren, bewerten und steuern Datenschutz-, Compliance- und Digitalrisiken Sie begleiten die Einführung neuer IT-Anwendungen, digitaler Geschäftsprozesse, Cloud-Lösungen sowie datengetriebener und KI-basierter Anwendungen aus rechtlicher und regulatorischer Sicht Sie bewerten komplexe Datenverarbeitungen und entwickeln praxisnahe Handlungsempfehlungen unter Berücksichtigung rechtlicher, technischer und organisatorischer Anforderungen Sie erstellen Entscheidungsvorlagen, Richtlinien, Kontrollmechanismen und Maßnahmen zur Sicherstellung regulatorischer Anforderungen Sie begleiten und koordinieren Audit-, Prüfungs- und Kontrollprozesse im Datenschutzumfeld Sie prüfen und bewerten Fragestellungen zu Auftragsverarbeitungen, Betroffenenrechten, Drittlandtransfers, Löschkonzepten sowie technisch-organisatorischen Maßnahmen Sie arbeiten eng mit Fachbereichen, IT, Informationssicherheit, Datenschutzfunktionen, Rechtsabteilungen sowie externen Dienstleistern zusammen Sie koordinieren interdisziplinäre Stakeholder und sorgen für eine adressatengerechte Kommunikation auf unterschiedlichen Hierarchieebenen Sie beobachten regulatorische Entwicklungen und leiten daraus Handlungsbedarfe für die Organisation ab Sie konnten Ihr juristisches Studium erfolgreich mit dem zweiten Staatsexamen abschließen Sie bringen mehrjährige Erfahrung bspw. aus dem Datenschutzrecht, der Informationssicherheit, der Auftragsverarbeitung und Compliance bereits mit Sie verfügen über ein umfassendes Verständnis für IT-Prozesse, Datenflüsse und -verarbeitungsketten und IT-Infrastrukturen Sie begeistern durch Ihre selbständige, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab Sie sind fähig juristische und technische Sachverhalte zu verbinden Sie verfügen über sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer spannenden Branche Freuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen Umfeld Aussicht auf Folgeprojekte und auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team Die Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und ein g großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Hohes Maß an Eigenverantwortung Möglichkeit tageweise remote tätig zu werden Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 894709/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Aufgaben Unterstützung bei allgemeinen administrative Aufgaben bis zum EmpfangInterner Ansprechpartner für alle Mitarbeiter in PersonalangelegenheitenUnterstützung im Personal-Recruiting (Stellenanzeigen, Bewerbermanagement, Auswahlprozesse)Korrespondenz und Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Behörden und weiteren InstitutionenUmsetzung und Pflege unseres Personalmanagementsystems Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung im Personalwesen oder in der Administration von VorteilKommunikationsstärke, Organisationstalent und DiskretionSicherer Umgang mit MS-OfficeZuverlässigkeit, Teamgeist und freundliches Auftreten Ihr neuer Arbeitgeber gehört als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer konsequent vertikal integrierten Produktion und über 1.000 Mitarbeitenden an mehreren Standorten zu den führenden Herstellern moderner Convenienceprodukte von Fleisch bis vegan.
Ihre Aufgaben Unterstützung bei allgemeinen administrative Aufgaben bis zum Empfang Interner Ansprechpartner für alle Mitarbeiter in Personalangelegenheiten Unterstützung im Personal-Recruiting (Stellenanzeigen, Bewerbermanagement, Auswahlprozesse) Korrespondenz und Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Behörden und weiteren Institutionen Umsetzung und Pflege unseres Personalmanagementsystems Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Personalwesen oder in der Administration von Vorteil Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Diskretion Sicherer Umgang mit MS-Office Zuverlässigkeit, Teamgeist und freundliches Auftreten Ihr neuer Arbeitgeber gehört als familiengeführte Unternehmensgruppe mit einer konsequent vertikal integrierten Produktion und über 1.000 Mitarbeitenden an mehreren Standorten zu den führenden Herstellern moderner Convenienceprodukte von Fleisch bis vegan.
Hauptbuch, Kreditoren, Debitoren, Anlagen, Kostenrechnung) Erfahrung mit Customizing und Konfigurationsaufgaben in D365/AX Technische Neugier und Bereitschaft, sich in neue Features und Releases von Microsoft Dynamics 365 einzuarbeiten IHRE ERFAHRUNGEN Beratungsstärke und professionelles Auftreten Sie haben bereits ERP-Projekte im Finance-Umfeld begleitet, denken unternehmerisch und bewegen sich souverän auf Entscheider- und Fachbereichsebene.
Mitarbeitende profitieren von klaren Entwicklungsperspektiven, einer leistungsorientierten Unternehmenskultur und einem professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines bestehenden Vertriebsgebiets im AußendienstGewinnung neuer Kunden sowie Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen im Bau- und HandwerksumfeldBeratung von Entscheidern zu technischen Produkten und praxisorientierten SystemlösungenVerantwortung für den gesamten Vertriebsprozess von der Bedarfsermittlung über die Angebotserstellung bis zum erfolgreichen AbschlussPflege bestehender Kundenbeziehungen und gezielte Entwicklung zusätzlicher UmsatzpotenzialeBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder StudiumErste nachweisbare Erfolge im Vertriebsaußendienst oder im B2B-Vertrieb von VorteilAusgeprägte Abschlussstärke und hohe EigenmotivationKommunikationsgeschick sowie sicheres Auftreten auf unterschiedlichen HierarchieebenenStrukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und starke KundenorientierungInteresse an technischen Produkten und Anwendungen im Bau- oder HandwerksumfeldFührerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich erfolgreichen UnternehmenFirmenwagen inklusive Privatnutzung und TankkarteUmfassende Einarbeitung mit Produktschulungen, Vertriebscoachings und persönlicher BegleitungModerne Arbeitsausstattung mit Smartphone und LaptopFlexible Arbeitszeitgestaltung und hohe EigenverantwortungBetriebliche AltersvorsorgeJobRad-Leasing und GesundheitsangeboteExklusive Mitarbeitervergünstigungen und attraktive RabattprogrammeStarker Innendienst-Support sowie professionelle Vertriebsunterstützung, damit der Fokus auf dem Kunden bleibt Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 894570/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mitarbeitende profitieren von klaren Entwicklungsperspektiven, einer leistungsorientierten Unternehmenskultur und einem professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung eines definierten Vertriebsgebiets im Raum BerlinAktive Neukundengewinnung sowie nachhaltiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im HandwerksumfeldAnalyse individueller Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer LösungsansätzeProfessionelle Beratung zu technischen Produkten und SystemlösungenEigenständige Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Erstansprache bis zum erfolgreichen VertragsabschlussIdentifikation zusätzlicher Umsatzpotenziale bei Bestandskunden durch gezielte BedarfsanalysenBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium Erste erfolgreiche Berufserfahrung im Außendienst, Vertrieb oder in der Kundenberatung von Vorteil Ausgeprägte Vertriebsorientierung sowie Freude daran, neue Kunden zu gewinnen und Abschlüsse zu erzielenSelbstständige, strukturierte und zielorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten auf unterschiedlichen GesprächsebenenTechnisches Verständnis und Interesse an Produkten für das HandwerkFührerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich erfolgreichen UnternehmenFirmenwagen inklusive Privatnutzung und TankkarteUmfassende Einarbeitung mit Produktschulungen, Vertriebscoachings und persönlicher BegleitungModerne Arbeitsausstattung mit Smartphone und LaptopFlexible Arbeitszeitgestaltung und hohe EigenverantwortungBetriebliche AltersvorsorgeJobRad-Leasing und GesundheitsangeboteExklusive Mitarbeitervergünstigungen und attraktive RabattprogrammeStarker Innendienst-Support sowie professionelle Vertriebsunterstützung, damit der Fokus auf dem Kunden bleibt Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 894563/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das Unternehmen kombiniert leistungsstarke Technologien wie künstliche Intelligenz und Automatisierung, um komplexe Geschäftsprozesse effizienter und skalierbarer zu gestalten Gewinnung neuer Großkunden (OEMs, Tier-1 und ausgewählte Tier-2 Unternehmen) im Digital UmfeldSteuerung gesamter Enterprise-Sales-Zyklen – von Erstkontakt bis zum Abschluss mehrjähriger RahmenverträgePositionierung einer innovativen Softwareplattform als strategischer Enabler für digitale ProduktionAufbau und Pflege belastbarer Beziehungen auf C-Level sowie zu Entscheidern aus Sales, Produktion, IT und OperationsEntwicklung und Durchführung von Proof-of-Value-Projekten mit klarem SkalierungsansatzErstellung fundierter Business Cases mit Fokus auf Effizienz, Kostenoptimierung und WettbewerbsfähigkeitÜbersetzung komplexer Kundenanforderungen in konkrete Mehrwerte auf Plattformebene Erfahrung im Enterprise Sales, idealerweise im Bereich Software, Plattformlösungen oder SaaS/PaaSNachweisbare Erfolge im Vertrieb komplexer Lösungen an GroßkundenErfahrung im industriellen Umfeld (Produktion, Automatisierung, Logistik) von VorteilVerständnis für die Verzahnung von IT- und OT-SystemenErfahrung in der Durchführung von komplexen Verkaufszyklen mit mehreren StakeholdernFähigkeit, Business Cases auf Management-Level überzeugend zu argumentieren 100 % Remote-Option mit hoher FlexibilitätDirekter Einfluss auf strategisch relevante GroßkundenprojekteArbeiten an zukunftsweisenden TechnologienFlache Hierarchien und schnelle EntscheidungswegeZusammenarbeit mit internationalen Kunden und PartnernStark wachsendes Unternehmen mit klarer SkalierungsstrategieHoher Gestaltungsspielraum im Vertrieb Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 180.000 bis 200.000 Euro Jahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 880204/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388614 E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mitarbeitende profitieren von klaren Entwicklungsperspektiven, einer leistungsorientierten Unternehmenskultur und einem professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines bestehenden Vertriebsgebiets im Außendienst Gewinnung neuer Kunden sowie Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen im Bau- und Handwerksumfeld Beratung von Entscheidern zu technischen Produkten und praxisorientierten Systemlösungen Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess von der Bedarfsermittlung über die Angebotserstellung bis zum erfolgreichen Abschluss Pflege bestehender Kundenbeziehungen und gezielte Entwicklung zusätzlicher Umsatzpotenziale Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium Erste nachweisbare Erfolge im Vertriebsaußendienst oder im B2B-Vertrieb von Vorteil Ausgeprägte Abschlussstärke und hohe Eigenmotivation Kommunikationsgeschick sowie sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und starke Kundenorientierung Interesse an technischen Produkten und Anwendungen im Bau- oder Handwerksumfeld Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen Firmenwagen inklusive Privatnutzung und Tankkarte Umfassende Einarbeitung mit Produktschulungen, Vertriebscoachings und persönlicher Begleitung Moderne Arbeitsausstattung mit Smartphone und Laptop Flexible Arbeitszeitgestaltung und hohe Eigenverantwortung Betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing und Gesundheitsangebote Exklusive Mitarbeitervergünstigungen und attraktive Rabattprogramme Starker Innendienst-Support sowie professionelle Vertriebsunterstützung, damit der Fokus auf dem Kunden bleibt Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 894570/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mitarbeitende profitieren von klaren Entwicklungsperspektiven, einer leistungsorientierten Unternehmenskultur und einem professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung eines definierten Vertriebsgebiets im Raum Berlin Aktive Neukundengewinnung sowie nachhaltiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Handwerksumfeld Analyse individueller Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer Lösungsansätze Professionelle Beratung zu technischen Produkten und Systemlösungen Eigenständige Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Erstansprache bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Identifikation zusätzlicher Umsatzpotenziale bei Bestandskunden durch gezielte Bedarfsanalysen Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium Erste erfolgreiche Berufserfahrung im Außendienst, Vertrieb oder in der Kundenberatung von Vorteil Ausgeprägte Vertriebsorientierung sowie Freude daran, neue Kunden zu gewinnen und Abschlüsse zu erzielen Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Gesprächsebenen Technisches Verständnis und Interesse an Produkten für das Handwerk Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen Firmenwagen inklusive Privatnutzung und Tankkarte Umfassende Einarbeitung mit Produktschulungen, Vertriebscoachings und persönlicher Begleitung Moderne Arbeitsausstattung mit Smartphone und Laptop Flexible Arbeitszeitgestaltung und hohe Eigenverantwortung Betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing und Gesundheitsangebote Exklusive Mitarbeitervergünstigungen und attraktive Rabattprogramme Starker Innendienst-Support sowie professionelle Vertriebsunterstützung, damit der Fokus auf dem Kunden bleibt Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 894563/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das Unternehmen kombiniert leistungsstarke Technologien wie künstliche Intelligenz und Automatisierung, um komplexe Geschäftsprozesse effizienter und skalierbarer zu gestalten Gewinnung neuer Großkunden (OEMs, Tier-1 und ausgewählte Tier-2 Unternehmen) im Digital Umfeld Steuerung gesamter Enterprise-Sales-Zyklen – von Erstkontakt bis zum Abschluss mehrjähriger Rahmenverträge Positionierung einer innovativen Softwareplattform als strategischer Enabler für digitale Produktion Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen auf C-Level sowie zu Entscheidern aus Sales, Produktion, IT und Operations Entwicklung und Durchführung von Proof-of-Value-Projekten mit klarem Skalierungsansatz Erstellung fundierter Business Cases mit Fokus auf Effizienz, Kostenoptimierung und Wettbewerbsfähigkeit Übersetzung komplexer Kundenanforderungen in konkrete Mehrwerte auf Plattformebene Erfahrung im Enterprise Sales, idealerweise im Bereich Software, Plattformlösungen oder SaaS/PaaS Nachweisbare Erfolge im Vertrieb komplexer Lösungen an Großkunden Erfahrung im industriellen Umfeld (Produktion, Automatisierung, Logistik) von Vorteil Verständnis für die Verzahnung von IT- und OT-Systemen Erfahrung in der Durchführung von komplexen Verkaufszyklen mit mehreren Stakeholdern Fähigkeit, Business Cases auf Management-Level überzeugend zu argumentieren 100 % Remote-Option mit hoher Flexibilität Direkter Einfluss auf strategisch relevante Großkundenprojekte Arbeiten an zukunftsweisenden Technologien Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Zusammenarbeit mit internationalen Kunden und Partnern Stark wachsendes Unternehmen mit klarer Skalierungsstrategie Hoher Gestaltungsspielraum im Vertrieb Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 180.000 bis 200.000 Euro Jahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 880204/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388614 E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Entscheiden Sie sich für eine neue Herausforderung und werden selbstständiger Wirtschaftsberater bei A.S.I. in einer unserer bundesweiten Geschäftsstellen. Neben der Übernahme von exklusiven Bestandsmandanten bieten wir Ihnen die Perspektive des Ausbaus und der Führung einer Geschäftsstelle.
Klar, dass Du außerdem hilfst, unsere xP&A Practice weiterzubringen: mit neuen Methoden, Templates und Best Practices. Hiermit kommst Du zu uns Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung Du bringst tiefgehendes Know-how in Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere, SAP BW/4HANA, BI und Datenmanagement mit.
Klar, dass Du außerdem hilfst, unsere xP&A Practice weiterzubringen: mit neuen Methoden, Templates und Best Practices. Hiermit kommst Du zu uns Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften/BWL, Datenmanagement, Informatik, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung Du bringst tiefgehendes Know-how in Finance-/(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere, SAP BW/4HANA, BI und Datenmanagement mit.
Du arbeitest mit modernen Technologien wie Python, SQL, Spark, Hadoop und lernst deren Einsatz in der Praxis. Dabei hast Du auch die Möglichkeit, dich in neue Technologien wie Microsoft Fabric einzuarbeiten und sie in der Praxis kennenzulernen. Du unterstützt beim Aufbau skalierbarer ETL-Prozesse und Cloud-Integrationen mit Databricks, Azure Data Factory oder anderen Tools.
Du arbeitest mit modernen Technologien wie Python, SQL, Spark, Hadoop und lernst deren Einsatz in der Praxis. Dabei hast Du auch die Möglichkeit, dich in neue Technologien wie Microsoft Fabric einzuarbeiten und sie in der Praxis kennenzulernen. Du unterstützt beim Aufbau skalierbarer ETL-Prozesse und Cloud-Integrationen mit Databricks, Azure Data Factory oder anderen Tools.
Die ISG Personalmanagement GmbH wurde 1999 in Wien gegründet und zählt mit 800 Mitarbeiter:innen zu den führenden Beratungsunternehmen im europäischen Raum. Stetiges Wachstum durch die Erschließung neuer Märkte und ein hochprofessionelles, sehr lukratives und international erprobtes Partner:innen-Modell ermöglichen außergewöhnliche Karrierechancen als selbstständige/r Unternehmer/in.
Unser Mandant hat sich als Beratungspartner und Digitalisierungsexperte für Unternehmen aus der Pharmazie, Kosmetik, Medizintechnik, Lebensmittel und Chemie in DACH einen Namen gemacht, gehört hier zu den TOP Playern mit beeindruckendem Marktanteil und wächst weiter IHR AUFGABENGEBIET Analyse von Kundenprozessen sowie Erstellung von Konzepten im Rahmen der Einführung von Microsoft Dynamics Business Central entsprechende Erstellung von Anforderungs- und Funktionsspezifikationen Einschätzung der Umsetzbarkeit, des Budgets sowie der Realisierungszeiten in Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung aktive Unterstützung Deiner Kunden bei der Einführung von Dynamics Business Central eigenverantwortliche Führung der Kundentermine mit Übernahme der Ergebnisverantwortung fachliche Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Kollegen und Junior Berater Fehleranalyse sowie deren Beseitigung nach Diagnose Tests der entwickelten Programmfunktionalitäten inklusive qualifizierter Dokumentationen Durchführung von Schulungen Aufbau und konzeptionelle Weiterentwicklung von Add-On- bzw.
Hier beweist Du Unternehmergeist Du übernimmst die strategische Verantwortung für die Weiterentwicklung und das profitable Wachstum unserer wichtigsten und größten Enterprise-Kunden und entwickelst gemeinsam mit Deinen Ansprechpartnern langfristige Account-Strategien. Du identifizierst neue Umsatz- und Geschäftspotenziale innerhalb bestehender Kunden und baust Deine Accounts systematisch aus, durch Cross-Selling, Upselling und die Erschließung neuer Fachbereiche, Business Units und Stakeholder.
Gemeinsam mit Entscheidern auf Fachbereichs-, IT- und Managementebene entwickelst Du konkrete Wachstumsinitiativen und positionierst INFOMOTION als strategischen Data-&-AI-Partner. Du erschließt neue Zugänge zu Fachbereichen, Business Units und Entscheidern und baust unsere Präsenz bei bestehenden Kunden systematisch aus. Dabei identifizierst Du neue Beratungs- und Umsatzfelder und entwickelst daraus konkrete Opportunities.
Hier beweist Du Unternehmergeist Du übernimmst die strategische Verantwortung für die Weiterentwicklung und das profitable Wachstum unserer wichtigsten und größten Enterprise-Kunden und entwickelst gemeinsam mit Deinen Ansprechpartnern langfristige Account-Strategien. Du identifizierst neue Umsatz- und Geschäftspotenziale innerhalb bestehender Kunden und baust Deine Accounts systematisch aus, durch Cross-Selling, Upselling und die Erschließung neuer Fachbereiche, Business Units und Stakeholder.
Gemeinsam mit Entscheidern auf Fachbereichs-, IT- und Managementebene entwickelst Du konkrete Wachstumsinitiativen und positionierst INFOMOTION als strategischen Data-&-AI-Partner. Du erschließt neue Zugänge zu Fachbereichen, Business Units und Entscheidern und baust unsere Präsenz bei bestehenden Kunden systematisch aus. Dabei identifizierst Du neue Beratungs- und Umsatzfelder und entwickelst daraus konkrete Opportunities.
Ihre Beraterin Dounia Bedoui · Managing Partner / Senior Consultant · ISG Schweiz GmbH Telefon & WhatsApp: +41 79 755 13 69 E-Mail: dounia.bedoui@gmail.com Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109’376 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
IHRE AUFGABENSTELLUNGEN Sie bauen den Geschäftsbereich mit technischer Expertise und Sales-Affinität beständig aus Sie entwickeln das Produktportfolio im Bereich der Ionenaustausch-Technologien ganzheitlich weiter Als Solution Consultant stehen Sie Kunden bei komplexen Fragestellungen beratend zur Seite und erarbeiten maßgeschneiderte technische Lösungen Sie steuern den gesamten Prozess von der Bedarfsanalyse über die Kalkulation bis zum Projektabschluss Sie beobachten Wettbewerb und technologische Trends, um neue Potenziale frühzeitig zu erschließen Sie führen Vertragsverhandlungen souverän auf Augenhöhe mit Entscheidern In dieser strategischen Funktion berichten Sie direkt an den Geschäftsführer SIE BRINGEN IDEALERWEISE FOLGENDES MIT Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in den Fachrichtungen Chemie, Chemische Technik, Physikalische Chemie, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation Fundiertes technisches Know-how im Bereich Ionenaustauscher, Harze, Druckbehälter etc.