Unser Kunde ist eine medizinische Einrichtung am Standort München. Für das Sekretariat wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e Assistent/in (m/w/d) in Vollzeit gesucht. Wenn Sie eine neue
Unser Team in der Zentrale in München sucht eine neue Kollegin / einen neuen Kollegen um gemeinsam die Interessen von Mitarbeitenden, Interessenten und Kunden im Bereich Health Care zu vertreten
und eine Festanstellung bei der du flexibel und selbstständig agieren kannst. Gerne stehen wir dir vermittelnd zur Seite. IN DEINEM NEUEN ARBEITSUMFELD ERWARTEN DICH: Selbstständiges Arbeiten. Du kannst auf Dein Wissen
und tragen Verantwortung für die ärztliche Weiterbildung. DAS KÖNNEN SIE VON IHRER NEUEN ARBEITSSTELLE ERWARTEN: Neueinstieg: Starten Sie an einem sehr zukunftssicheren Arbeitsplatz Ihr Neustart ganz einfach
Ihnen ein umfangreiches Leistungspaket und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Freuen Sie sich auf neue Aufgaben und Herausforderungen mit der Chance auf Übernahme zu hervorragenden Konditionen.
Ansprechpartner der Kollegen bei fachlichen Fragestellungen Mitarbeit bei Projekten Erstellung und Durchführung von Tests Einarbeitung neuer Mitarbeiter Allgemeine Qualitätssicherung Unsere Anforderungen
Dir neue berufliche Perspektiven durch eine Festanstellung in der zeitkraft Unternehmensgruppe. Auf Dich warten spannende Aufgaben mit vielen Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind zufrieden
und Fertigungsanlagen Dokumentieren der ausgeführten Wartungsarbeiten Anfertigen von Fräs- und Drehteilen an konventionellen Fertigungsmaschinen Durchführen von Montagearbeiten Mitarbeit bei der Inbetriebnahme neuer
. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes
Sie halten die der Beziehungen mit Börsenhändlern und Konkurrenten aufrecht Die Unterstützung bei der Veröffentlichung neuer Fonds und Mandate fällt in ihren Aufgabenbereich Sie beteiligen sich an IT-Projekten
Tätigkeiten. Gemeinsam im kleinen, angenehmen Team entwickelst Du Lösungen und hast dabei Raum für neue Ideen. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von persönlicher Weiterentwicklung
. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes
und Sommerfeiern, internen Umzügen/Neu-Einrichtung und Office-Gestaltung und dem Onboarding neuer Mitarbeiter (Key-Cards, Office-Ausstattung). Als Empfangsassistenz (m/w/d) bearbeiten Sie den Posteingang
ermitteln wir den Arbeitsplatz, der genau auf Sie und Ihre Lebenssituation zugeschnitten ist! Ohne lästiges Suchen und mühevolles Ausprobieren! DAS KÖNNEN SIE VON IHRER NEUEN ARBEITSSTELLE ERWARTEN
strukturierten Praxisablaufs, der Zufriedenheit schafft und Kollegialität fördert. Wir sind die Brücke zu Ihrem neuen Arbeitgeber und freuen uns bei Interesse an einer neuen Anstellung auf ein Beratungsgespräch
Wir sind die Brücke zu Ihrem neuen Arbeitgeber, wenn Sie die empathische und patientenzugewandte MFA sind, die die Fäden zusammenhält und als perfekt organisierte Mitarbeiterin für einen tadellosen
und Baugruppen. Sie sind für das Handlöten auf Leiterplatten (SMD u. THT) zuständig. Sie stellen die Messmittel und deren Benutzung sicher. Sie unterweisen und lernen neue KollegInnen an. Ihr Profil
ermitteln wir den Arbeitsplatz, der genau auf Sie und Ihre Lebenssituation zugeschnitten ist! Ohne lästiges Suchen und mühevolles Ausprobieren! DAS KÖNNEN SIE VON IHRER NEUEN ARBEITSSTELLE ERWARTEN
Wir sind die Brücke zu Ihrem neuen Arbeitgeber, wenn Sie die empathische und patientenzugewandte MFA sind, die die Fäden zusammenhält und als perfekt organisierte Mitarbeiterin für einen tadellosen
strukturierten Praxisablaufs, der Zufriedenheit schafft und Kollegialität fördert. Wir sind die Brücke zu Ihrem neuen Arbeitgeber und freuen uns bei Interesse an einer neuen Anstellung auf ein Beratungsgespräch
wir bis zu 108 Kinder im Alter von 9 Monaten bis zum Schuleintritt. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen in das Kinderhaus einzubringen. Unser engagiertes Team ist offen für neue Impulse und arbeitet
durchzustarten . Wir sind überzeugt, dein neuer Job lässt dich über beide Ohren strahlen, denn nette Kollegen, eine übertarifliche Bezahlung und ein pünktlicher Feierabend erwarten dich. DEIN DIENST AN DEN HÄLSEN
Kinder im Alter von 9 Monaten bis zum Schuleintritt. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen in das Kinderhaus einzubringen. Unser engagiertes Team ist offen für neue Impulse und arbeitet
Schüler:innen besuchen unsere sechs beruflichen Schulen im Bereich der Alten-, Heilerziehungs- oder Kinderpflege, der Ernährung oder Sozialpädagogik. „Die Zukunft der Pflege neu gestalten“ ist unser Motto
, Gruppe S03 bis S03 – zum AVR-Rechner Arbeitsort: Caritas Kinderhaus Prinz-Eugen-Park, Jörg-Hube-Straße 31, 81927 München ##1## Wir sind... das Caritas Kinderhaus Prinz-Eugen-Park ist in einem neu
durchzustarten. Wir sind überzeugt, dein neuer Job lässt dich über beide Ohren strahlen, denn nette Kollegen, eine übertarifliche Bezahlung und ein pünktlicher Feierabend erwarten dich. DEIN DIENST AN DEN HÄLSEN
in Haar 75 % Teilzeit Im Jugendtreff Dino bieten wir Kindern und Jugendlichen von 10-27 Jahren einen Ort zum Spielen, Chillen, Quatschen, Musik machen, neue Dinge ausprobieren und vieles mehr
Dino in Haar 75 % Teilzeit Im Jugendtreff Dino bieten wir Kindern und Jugendlichen von 10-27 Jahren einen Ort zum Spielen, Chillen, Quatschen, Musik machen, neue Dinge ausprobieren und vieles mehr
stets auf dem neuesten Stand zu halten und dabei die menschliche Begegnung als wertvolles Gut zu achten IHRE VERANTWORTUNG: Als ausgebildete Medizinische Fachangestellten (m/w/d) zeichnet
. DAS KÖNNEN SIE VON IHRER NEUEN ARBEITSSTELLE ERWARTEN: Sie entscheiden: Eigene Dienstplangestaltung - Früh-, Spät-, oder Nachtdienst Auf Ihr Privatleben angepasst: Flexible Arbeitszeitmodelle - Voll- oder Teilzeit Reibungsloser
und Freizeitaktivitäten Aktion „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“ Als passionierter Dienstleister unterstützen wir Sie als Bewerber professionell bei der Arbeitssuche oder beraten Sie bei der Neu
. Das Unternehmen bietet Ihnen: - Unser Kunde bietet Ihnen eine intensive Einarbeitung in Ihr neues, professionelles, dynamisches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. - Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsplatz
Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem neuen, professionellen, dynamischen und anspruchsvollen Arbeitsumfeld. - Es erwartet Sie ein attraktives Gehalt in unbefristeter Anstellung. - Kontinuierliche
einschließlich Einarbeitung neuer Kollegen*innen und Entwicklung der Mitarbeiter*innen Durchführen der Pflege und Betreuung sowie unterstützen und anleiten unserer Bewohner*innen Digitale Dokumentation der Pflege
Deutschlandticket Job Ihre Verantwortung ist: Leitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kollegen*innen und Entwicklung der Mitarbeiter*innen Durchführen der Pflege und Betreuung sowie
neuer Mitarbeiter*innen / Azubis Sie überzeugen mit: Eine Ausbildung als Hauswirtschafter*in oder Hauswirtschaftliche Betriebsleitung o. ä. ist wünschenswert Berufserfahrung wünschenswert Flexibilität
und Störungen Bedienen und Betreiben der technischen Anlagen und Einrichtungen in den Objekten sowie Inbetriebnahme von Anlagen Montage- und Installationsarbeiten bei Neu- und Umbauten sowie Durchführen
oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik. Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen
Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik. Interessiert? Dann sollten
in dienstlichen oder privaten Belangen Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik. Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen
für Sonderfunktionen gemäß Tarif DRK-Mitarbeitervorteile Bonuszahlungen für das Werben neuer Mitarbeiter Auf Sie freut sich Frau Elvira Karg, Pflegebereichsleitung, Tel. +49 8381 809-8175 Rotkreuzklinik Lindenberg
Bonuszahlungen für das Werben neuer Mitarbeiter Auf Sie freut sich Frau Elvira Karg, Pflegebereichsleitung, Tel. +49 8381 809-8175 Rotkreuzklinik Lindenberg, Dr.-Otto-Geßler-Platz 1, 88161 Lindenberg
für Sonderfunktionen gemäß Tarif DRK-Mitarbeitervorteile Bonuszahlungen für das Werben neuer Mitarbeiter Auf Sie freut sich Frau Elvira Karg, Pflegebereichsleitung, Tel. +49 8381 809-8175 Rotkreuzklinik Lindenberg
Bonuszahlungen für das Werben neuer Mitarbeiter Auf Sie freut sich: Frau Elvira Karg, Pflegebereichsleitung, Tel. +49 8381 809-8175 Rotkreuzklinik Lindenberg, Dr.-Otto-Geßler-Platz 1, 88161 Lindenberg
Förderung Ihrer Fort-und Weiterbildungswünsche Auf Wunsch ein eigenes JobRad Zulagen für Sonderfunktionen gemäß Tarif DRK-Mitarbeitervorteile Bonuszahlungen für das Werben neuer Mitarbeiter Auf Sie freut
-und Weiterbildungswünsche Auf Wunsch ein eigenes JobRad Zulagen für Sonderfunktionen gemäß Tarif DRK-Mitarbeitervorteile Bonuszahlungen für das Werben neuer Mitarbeiter Auf Sie freut sich Frau Elke Boch
-und Weiterbildungswünsche Auf Wunsch ein eigenes JobRad Zulagen für Sonderfunktionen gemäß Tarif DRK-Mitarbeitervorteile Bonuszahlungen für das Werben neuer Mitarbeiter Auf Sie freut sich Frau Elke Boch
-und Weiterbildungswünsche Auf Wunsch ein eigenes JobRad Zulagen für Sonderfunktionen gemäß Tarif DRK-Mitarbeitervorteile Bonuszahlungen für das Werben neuer Mitarbeiter Auf Sie freut sich Frau Elvira Karg
eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Auf Wunsch ein eigenes JobRad Bonuszahlungen für das Werben neuer Mitarbeiter Zulagen für Sonderfunktionen - gemäß Tarif sowie extra Vergütung bei Holen aus dem Frei
. DAS KÖNNEN SIE VON IHRER NEUEN ARBEITSSTELLE ERWARTEN: Sie entscheiden: Eigene Dienstplangestaltung - Früh-, Spät-, oder Nachtdienst Auf Ihr Privatleben angepasst: Flexible Arbeitszeitmodelle - Voll- oder Teilzeit Reibungsloser