Ihre Aufgaben: - Pflege von Artikeldaten im Lagerverwaltungssystem - Prüfung und Korrektur der Stammdaten, Erfassung wie auch Anordnung vom neuen Artikel im System - Überwachung und Steuerung, ggf. Fehlerbehebung im Bereich Kommissionieranlagen Voraussetzungen: - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, oder vergleichbare Weiterbildung - Berufserfahrung im Bereich der Warenwirtschaft - Kenntnisse in SAP , MS Office - Schichtbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Wir stehen für Professionalität, Qualität, Beständigkeit, Leidenschaft, Verlässlichkeit und Menschlichkeit in der Personaldienstleistungsbranche. Ihre Aufgaben: - Montage neuer Reifen & Felgen - Überprüfung der Qualität von Reifen & Felgen - Durchführung von Reifenreparaturen (nach Schulung) - Anwendung von reifenspezifischen Diagnosesystemen - Reinigung & fachgerechte Einlagerung Voraussetzungen: - Berufserfahrung im genannten Bereich vorteilhaft, NICHT zwingend - Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität - Team- und Anpassungsfähigkeit Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Pflege von Artikeldaten im Lagerverwaltungssystem - Prüfung und Korrektur der Stammdaten, Erfassung wie auch Anordnung vom neuen Artikel im System - Überwachung und Steuerung, ggf. Fehlerbehebung im Bereich Kommissionieranlagen Voraussetzungen: - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, oder vergleichbare Weiterbildung - Berufserfahrung im Bereich der Warenwirtschaft - Kenntnisse in SAP , MS Office - Schichtbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Wir stehen für Professionalität, Qualität, Beständigkeit, Leidenschaft, Verlässlichkeit und Menschlichkeit in der Personaldienstleistungsbranche. Ihre Aufgaben: - Montage neuer Reifen & Felgen - Überprüfung der Qualität von Reifen & Felgen - Durchführung von Reifenreparaturen (nach Schulung) - Anwendung von reifenspezifischen Diagnosesystemen - Reinigung & fachgerechte Einlagerung Voraussetzungen: - Berufserfahrung im genannten Bereich vorteilhaft, NICHT zwingend - Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität - Team- und Anpassungsfähigkeit Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Bedienung von Dreh-, Fräs-, Schleif- und Erodiermaschinen nach Betriebsanweisung - Neubau und Änderung von Werkzeugen und Vorrichtungen - Sicherstellung der Werkzeugverfügbarkeit sowie die termingerechte und kostenoptimale Fertigstellung von Betriebsmitteln - Umsetzung der geplanten Wartungs- und Reparaturaufträge sowie Werkzeugumbauten - Mitarbeit bei der Neu- und Umgestaltung von Betriebsmitteln, Prozessen und aktive Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam für Neuprojekte Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar - Erste Berufserfahrung wünschenswert - Ausgeprägte Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit - Analytische und selbstständige Arbeitsweise Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Empfang und Betreuung von Kunden, Gästen und Geschäftspartnern - Telefonische und schriftliche Korrespondenz (E-Mail, Post, Telefon) - Allgemeine Büroorganisation (Ablage, Terminplanung, Kalenderverwaltung) - Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Präsentationen - Pflege und Verwaltung von Datenbanken und Stammdaten - Erstellung von Statistiken, Reports und Auswertungen - Bestellwesen und Materialverwaltung - Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierungen - Organisation und Koordination von Terminen, Reisen und Veranstaltungen Voraussetzungen: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung - Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit - Analytische Fähigkeiten und strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - Flexibilität und Bereitschaft, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Programmierung, Einrichtung und Bedienung von CNC-Maschinen - Überwachung des Fertigungsprozesses und Sicherstellung der Qualität - Rüsten der Maschinen und Auswahl geeigneter Werkzeuge - Kontrolle und Vermessung der gefertigten Bauteile nach Zeichnung - Durchführung von Wartungs- und Pflegearbeiten an den Maschinen - Optimierung von Bearbeitungsabläufen und Produktionsprozessen - Zusammenarbeit mit Konstruktion, Fertigung und Qualitätssicherung Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbar - Erfahrung im Umgang mit CNC-Maschinen und Steuerungen - Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick - Teamfähigkeit und Freude an präziser Arbeit - Bereitschaft, sich in neue CNC-Programme oder Maschinen einzuarbeiten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Bedienung von Dreh-, Fräs-, Schleif- und Erodiermaschinen nach Betriebsanweisung - Neubau und Änderung von Werkzeugen und Vorrichtungen - Sicherstellung der Werkzeugverfügbarkeit sowie die termingerechte und kostenoptimale Fertigstellung von Betriebsmitteln - Umsetzung der geplanten Wartungs- und Reparaturaufträge sowie Werkzeugumbauten - Mitarbeit bei der Neu- und Umgestaltung von Betriebsmitteln, Prozessen und aktive Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam für Neuprojekte Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar - Erste Berufserfahrung wünschenswert - Ausgeprägte Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit - Analytische und selbstständige Arbeitsweise Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Empfang und Betreuung von Kunden, Gästen und Geschäftspartnern - Telefonische und schriftliche Korrespondenz (E-Mail, Post, Telefon) - Allgemeine Büroorganisation (Ablage, Terminplanung, Kalenderverwaltung) - Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Präsentationen - Pflege und Verwaltung von Datenbanken und Stammdaten - Erstellung von Statistiken, Reports und Auswertungen - Bestellwesen und Materialverwaltung - Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierungen - Organisation und Koordination von Terminen, Reisen und Veranstaltungen Voraussetzungen: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung - Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit - Analytische Fähigkeiten und strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - Flexibilität und Bereitschaft, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Programmierung, Einrichtung und Bedienung von CNC-Maschinen - Überwachung des Fertigungsprozesses und Sicherstellung der Qualität - Rüsten der Maschinen und Auswahl geeigneter Werkzeuge - Kontrolle und Vermessung der gefertigten Bauteile nach Zeichnung - Durchführung von Wartungs- und Pflegearbeiten an den Maschinen - Optimierung von Bearbeitungsabläufen und Produktionsprozessen - Zusammenarbeit mit Konstruktion, Fertigung und Qualitätssicherung Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbar - Erfahrung im Umgang mit CNC-Maschinen und Steuerungen - Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick - Teamfähigkeit und Freude an präziser Arbeit - Bereitschaft, sich in neue CNC-Programme oder Maschinen einzuarbeiten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Administration, Installation und Konfiguration der IT-Infrastruktur - Überwachung, Wartung und Verwaltung des lokalen Netzwerks (LAN) sowie Sicherstellung der Netzwerksicherheit und des stabilen Betriebs der Unternehmensinformationssysteme - Tägliche Wartung, Fehlerbehebung und Optimierung von Hardware, Software, Datenbanken, Anwendungssystemen und Bürogeräten - Umsetzung und Überwachung des Datensicherungskonzepts - Anwendersupport bei Hard- und Softwarefragen - Pflege der Systemdokumentation und Unterstützung bei IT-Projekten Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der Administration von IT-Infrastrukturen, Netzwerken (LAN/WLAN) und IT-Sicherheit - Kenntnisse in Hardware- und Softwarewartung sowie Anwendersupport - Sicherer Umgang mit Ticket- und Dokumentationssystemen - Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit - Problemlösungsorientiertes Denken und Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Reparatur und Wartung von Staplern und Ameisen (elektrisch und mechanisch) - Diagnose von technischen Problemen an Flurförderzeugen - Austausch und Instandsetzung von Bauteilen und Verschleißteilen - Durchführung von Sicherheits- und Funktionsprüfungen - Dokumentation der durchgeführten Reparaturen und Wartungen - Unterstützung bei der Optimierung der Flurförderzeugprozesse - Zusammenarbeit mit Lager- und Produktionsmitarbeitern zur termingerechten Bereitstellung von Geräten - Mitwirkung bei der Inbetriebnahme neuer oder umgerüsteter Flurförderzeuge - Beratung der Kollegen im Umgang mit den Geräten und Meldung von wiederkehrenden Problemen Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker/in, Kfz-Mechaniker/in, Industriemechaniker/in oder vergleichbar - Erfahrung in Reparatur und Wartung von Flurförderzeugen oder ähnlichen Maschinen von Vorteil - Grundkenntnisse in Mechanik, Elektrik und Hydraulik - Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft - Interesse an technischen Abläufen und Instandhaltungsprozessen. - Fähigkeit, Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorgaben zu beachten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Reparatur und Wartung von Staplern und Ameisen (elektrisch und mechanisch) - Diagnose von technischen Problemen an Flurförderzeugen - Austausch und Instandsetzung von Bauteilen und Verschleißteilen - Durchführung von Sicherheits- und Funktionsprüfungen - Dokumentation der durchgeführten Reparaturen und Wartungen - Unterstützung bei der Optimierung der Flurförderzeugprozesse - Zusammenarbeit mit Lager- und Produktionsmitarbeitern zur termingerechten Bereitstellung von Geräten - Mitwirkung bei der Inbetriebnahme neuer oder umgerüsteter Flurförderzeuge - Beratung der Kollegen im Umgang mit den Geräten und Meldung von wiederkehrenden Problemen Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker/in, Kfz-Mechaniker/in, Industriemechaniker/in oder vergleichbar - Erfahrung in Reparatur und Wartung von Flurförderzeugen oder ähnlichen Maschinen von Vorteil - Grundkenntnisse in Mechanik, Elektrik und Hydraulik - Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft - Interesse an technischen Abläufen und Instandhaltungsprozessen. - Fähigkeit, Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorgaben zu beachten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Administration, Installation und Konfiguration der IT-Infrastruktur - Überwachung, Wartung und Verwaltung des lokalen Netzwerks (LAN) sowie Sicherstellung der Netzwerksicherheit und des stabilen Betriebs der Unternehmensinformationssysteme - Tägliche Wartung, Fehlerbehebung und Optimierung von Hardware, Software, Datenbanken, Anwendungssystemen und Bürogeräten - Umsetzung und Überwachung des Datensicherungskonzepts - Anwendersupport bei Hard- und Softwarefragen - Pflege der Systemdokumentation und Unterstützung bei IT-Projekten Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der Administration von IT-Infrastrukturen, Netzwerken (LAN/WLAN) und IT-Sicherheit - Kenntnisse in Hardware- und Softwarewartung sowie Anwendersupport - Sicherer Umgang mit Ticket- und Dokumentationssystemen - Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit - Problemlösungsorientiertes Denken und Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Reparatur und Wartung von Staplern und Ameisen (elektrisch und mechanisch) - Diagnose von technischen Problemen an Flurförderzeugen - Austausch und Instandsetzung von Bauteilen und Verschleißteilen - Durchführung von Sicherheits- und Funktionsprüfungen - Dokumentation der durchgeführten Reparaturen und Wartungen - Unterstützung bei der Optimierung der Flurförderzeugprozesse - Zusammenarbeit mit Lager- und Produktionsmitarbeitern zur termingerechten Bereitstellung von Geräten - Mitwirkung bei der Inbetriebnahme neuer oder umgerüsteter Flurförderzeuge - Beratung der Kollegen im Umgang mit den Geräten und Meldung von wiederkehrenden Problemen Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker/in, Kfz-Mechaniker/in, Industriemechaniker/in oder vergleichbar - Erfahrung in Reparatur und Wartung von Flurförderzeugen oder ähnlichen Maschinen von Vorteil - Grundkenntnisse in Mechanik, Elektrik und Hydraulik - Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft - Interesse an technischen Abläufen und Instandhaltungsprozessen. - Fähigkeit, Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorgaben zu beachten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Reparatur und Wartung von Staplern und Ameisen (elektrisch und mechanisch) - Diagnose von technischen Problemen an Flurförderzeugen - Austausch und Instandsetzung von Bauteilen und Verschleißteilen - Durchführung von Sicherheits- und Funktionsprüfungen - Dokumentation der durchgeführten Reparaturen und Wartungen - Unterstützung bei der Optimierung der Flurförderzeugprozesse - Zusammenarbeit mit Lager- und Produktionsmitarbeitern zur termingerechten Bereitstellung von Geräten - Mitwirkung bei der Inbetriebnahme neuer oder umgerüsteter Flurförderzeuge - Beratung der Kollegen im Umgang mit den Geräten und Meldung von wiederkehrenden Problemen Voraussetzungen: - Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker/in, Kfz-Mechaniker/in, Industriemechaniker/in oder vergleichbar - Erfahrung in Reparatur und Wartung von Flurförderzeugen oder ähnlichen Maschinen von Vorteil - Grundkenntnisse in Mechanik, Elektrik und Hydraulik - Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft - Interesse an technischen Abläufen und Instandhaltungsprozessen. - Fähigkeit, Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorgaben zu beachten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Betreuung des gesamten Employee Lifecycle von Einstellung bis Offboarding - Rekrutierung und Onboarding neuer Mitarbeitender - Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und sonstigen Personalunterlagen - Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu HR-relevanten Themen - Verwaltung von Personalstammdaten und Pflege der HR-Systeme - Umsetzung von HR-Prozessen, Richtlinien und Compliance-Vorgaben - Organisation von Trainings, Weiterbildungsmaßnahmen und Mitarbeiterentwicklung - Unterstützung bei Gehaltsabrechnungen und Benefits-Management - Mitwirkung bei Projekten im Bereich HR-Strategie, Employer Branding und Kulturentwicklung - Analyse von HR-Kennzahlen und Erstellung von Reports für das Management Voraussetzungen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personal-Fachkauffrau / zum Personal-Fachkaufmann oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, BWL oder vergleichbar - Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Generalist - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen - Kommunikationsstärke, Empathie und Teamfähigkeit - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Ihre Aufgaben: - Betreuung des gesamten Employee Lifecycle von Einstellung bis Offboarding - Rekrutierung und Onboarding neuer Mitarbeitender - Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und sonstigen Personalunterlagen - Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu HR-relevanten Themen - Verwaltung von Personalstammdaten und Pflege der HR-Systeme - Umsetzung von HR-Prozessen, Richtlinien und Compliance-Vorgaben - Organisation von Trainings, Weiterbildungsmaßnahmen und Mitarbeiterentwicklung - Unterstützung bei Gehaltsabrechnungen und Benefits-Management - Mitwirkung bei Projekten im Bereich HR-Strategie, Employer Branding und Kulturentwicklung - Analyse von HR-Kennzahlen und Erstellung von Reports für das Management Voraussetzungen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personal-Fachkauffrau / zum Personal-Fachkaufmann oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, BWL oder vergleichbar - Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Generalist - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen - Kommunikationsstärke, Empathie und Teamfähigkeit - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
. ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Schlosser Wenn möglich Instandhaltung-Erfahrung im Bereich Getriebtechnik,Motorentechnik,Pumpentechnik oder ähnliches Landmaschinenmechaniker oder ähnliches Mehrjährige Berufserfahrung Führerschein Klasse B (ist von Vorteil) Reisebereitschaft Bayern und Baden Württemberg-Serviceeinsättze nur zwischen Montag und Freitag,in der Regel ca. 2 bis 3 tages-Einsätze Hohe Bereitschaft, sich neues Wissen anzueignen Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit Motivation und Begeisterung für die Arbeit ------ Wir bieten: Wir bieten: Leistungsgerechte Entlohnung und Altersvorsorge Unbefristet Arbeitsvertrag Betriebsfeiern Essenszuschuss Firmenhandy Kostenlose Getränke Kostenloser Parkplatz Abwechslungsreiche und interessante Arbeiten Eigene Ausbildung / Weiterbildung im Hause und Partnern Ein junges, innovatives und motiviertes Team Sozialleistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Pünktliche und zuverlässige Lohnzahlung Ausführliche Einweisung und Einarbeitung in die Gegebenheiten der Einrichtung Möglichkeit zur Fortbildung und Weiterqualifizierung Persönliche und kompetente Betreuung durch unsere Mitarbeiter*innen Aktion „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“ Direktvermittlung Wir freuen uns auf Ihren Anruf!
Du entwickelst Strategien zur Bindung von Kunden, zur Erschließung neuer Märkte und zur Umsatzsteigerung - und setzt diese um. Sei aufmerksam! Wichtig ist u.a. die Erkennung von Geschäftsmöglichkeiten bei bestehenden und potenziellen Kund/innen.