die Einführung einer neuen Zeitwirtschaft Ausgeprägte Kommunikationskompetenz, Kritik-, Konfliktfähigkeit und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise Das bieten wir: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche
Fachkunde nach Strahlenschutzverordnung sind herzlich willkommen. Auszubildende und neue Mitarbeitende bezeichnen uns regelmäßig als ein kollegiales, hoch motiviertes Team, in dem sie sehr gut unterstützt
und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr als 91.000
Eine bedeutende technische Universität in Niedersachsen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt die neue Leitung des Hochschulcontrolling. Mit nahezu 17.800 Studierenden und ca. 3.700 Beschäftigten
der Medizinischen Hochschule Hannover leisten wir einen Beitrag zur Nachwuchssicherung. Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH sucht am Standort Henriettenstift in der Marienstraße zum neuen Ausbildungsjahr ab
der Medizinischen Hochschule Hannover leisten wir einen Beitrag zur Nachwuchssicherung. Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH sucht am Standort Friederikenstift und Henriettenstift in der Schwemannstraße zum neuen
-Anwendungen, insbesondere ExcelVertiefte Erfahrung in einem Abrechnungsprogramm, vorzugsweise KIDICAPFreude an aktiver Einbringung in Veränderungsprozessen, beispielsweise die Einführung einer neuen
der Medizinischen Hochschule Hannover leisten wir einen Beitrag zur Nachwuchssicherung. Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH sucht am Standort Friederikenstift und Henriettenstift in der Schwemannstraße zum neuen
der Medizinischen Hochschule Hannover leisten wir einen Beitrag zur Nachwuchssicherung. Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH sucht am Standort Henriettenstift in der Marienstraße zum neuen Ausbildungsjahr ab
ist eine Erstbesetzung. Diese neue Funktion arbeitet eng mit dem technischen Vorstand zusammen. Dabei unterstützt eine Abteilungsleitung sowie ein Klimamanager mit ca. 50 Mitarbeiter:innen das Management
ist eine Erstbesetzung. Diese neue Funktion arbeitet eng mit dem technischen Vorstand zusammen. Dabei unterstützt eine Abteilungsleitung sowie ein Klimamanager mit ca. 50 Mitarbeiter:innen das Management
ist eine Erstbesetzung. Diese neue Funktion arbeitet eng mit dem technischen Vorstand zusammen. Dabei unterstützt eine Abteilungsleitung sowie ein Klimamanager mit ca. 50 Mitarbeiter:innen das Management
und Selbstbestimmung von Menschen in ihrer sozialen und gesellschaftlichen Entwicklung. Gemeinsam schaffen wir neue Perspektiven. Wir suchen für die Erweiterung unserer intensivpädagogischen Wohngruppe in Friedeburg
und Selbstbestimmung von Menschen in ihrer sozialen und gesellschaftlichen Entwicklung. Gemeinsam schaffen wir neue Perspektiven. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Springerpool der Wohn
in der Erziehung, Stärkung und Selbstbestimmung von Menschen in ihrer sozialen und gesellschaftlichen Entwicklung. Gemeinsam schaffen wir neue Perspektiven. Für unsere heilpädagogisch orientierte Wohngruppe Muttje
in der Erziehung, Stärkung und Selbstbestimmung von Menschen in ihrer sozialen und gesellschaftlichen Entwicklung. Gemeinsam schaffen wir neue Perspektiven. Die Wohngruppe Cloppenburg für unbegleitete minderjährige
in der Erziehung, Stärkung und Selbstbestimmung von Menschen in ihrer sozialen und gesellschaftlichen Entwicklung. Gemeinsam schaffen wir neue Perspektiven. Für unsere heil- und traumapädagogisch orientierte
wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 9
und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000
und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000
wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 9
Die DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH sucht für ihren neuen, modernen Spezialpflegebereich Adipositas mit sechs Plätzen am Standort Altenzentrum Kirchrode zur Verstärkung des engagierten
wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 9
für jedes neue Tempton Mitglied, welches Sie uns empfehlen Elektronische Zeiterfassung (Tempton-App) kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen Ihre täglichen Aufgaben: Instandsetzungen Fertigung
für jedes neue Tempton Mitglied, welches Sie uns empfehlen Elektronische Zeiterfassung (Tempton-App) kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen Ihre täglichen Aufgaben: Instandhaltung, Wartung
für jedes neue Tempton Mitglied, welches Sie uns empfehlen Elektronische Zeiterfassung (Tempton-App) kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen Ihre täglichen Aufgaben: Bedienen und Fahren
/Schutzausrüstung bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Urlaubs- und Weihnachtsgeld 150€ Prämie für jedes neue Tempton Mitglied, welches Sie uns empfehlen Elektronische Zeiterfassung (Tempton-App
und Belastbarkeit zählen zu Ihren Stärken. Sie bezeichnen sich als teamfähig, flexibel und zuverlässig. Wir bieten: Es wartet eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit der Arbeit an Geräten der neuesten
Die DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH sucht für ihren neuen, modernen Spezialpflegebereich Adipositas mit sechs Plätzen am Standort Altenzentrum Kirchrode zur Verstärkung des engagierten
durch Behörden und Ämtern auf technischer Seite Mitwirkung an der Personalführung und Personalentwicklung zum Beispiel durch Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen, Mitarbeitergespräche und Beurteilungen
durch die Kontrolle der Einhaltung von ärztlichen Anordnungen erzielst du bestmögliche Pflegequalität du gestaltest mitarbeiterorientierte Dienstpläne Integration neuer Bewohner:innen auf deinem Wohnbereich Dein Profil
wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach
unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr als 91.000
so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben
so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben
so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben
wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr
unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr als 91.000
so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben
für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER
zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund
so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben
wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr
wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr
von Netzwerk und Security Services um. Sie planen und realisieren neue Lösungen im Kontext der konzernweiten Kommunikationsstrukturen (WAN/MLPLS/Internet Access). Sie analysieren auftretende Probleme der IT
oder XML. Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und schrecken nicht davor zurück, sich in neue Prozesse und Technologien einzuarbeiten. Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie
erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen
und Selbstbestimmung von Menschen in ihrer sozialen und gesellschaftlichen Entwicklung. Gemeinsam schaffen wir neue Perspektiven. Hast Du Lust, dich mit deinem Know-how und engagierten Einsatz in einem empathischen
und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr als 91.000
wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr