Wir suchen einen: Entsorgungsberater – Umweltmanagement (m/w/d) - Fachrichtung Recycling Ihre Aufgaben: als Entsorgungsberater sind Sie für die Bearbeitung von Entsorgungskonzepten zuständig Sie pflegen als serviceorientierter Kollege auch den regelmäßigen Kontakt zu unseren Bestandskunden zuverlässig und kompetent arbeiten Sie an der Neu- und Weiterentwicklung von Entsorgungs- und Vermarktungswegen die Verfolgung von Markt- und Preisentwicklungen sowie der rechtlichen und technischen Veränderungen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Das bringen Sie mit: Bachelor / Master im Bereich Kreislaufwirtschaft, Recycling und Entsorgungsmanagement idealerweise haben Sie bereits einschlägige Berufspraxis in der Entsorgungsbranche gesammelt und verfügen über Kenntnisse in den Bereichen Abfallwirtschaft, der Abfallanalytik, Abfalleinstufung sowie den einschlägigen abfallrechtlichen Gesetzen und Richtlinien Ihre selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit technischer Affinität und Begeisterung für innovative Themen zeichnet Sie aus Erfahrung im, passend zum Unternehmen, korrespondierenden Fachgebiet und Kenntnisse über die Vermeidung und Bewirtschaftung von anfallenden Abfällen besitzen vorzugsweise eine Bescheinigung über die Teilnahme an einem oder mehreren behördlich anerkannten Lehrgängen nach AbfBeauftrV vorliegt Sie halten Sicherheitsvorschriften verantwortungsbewusst ein darüber hinaus überzeugen Sie mit Organisations- und Umsetzungsstärke Ihre positive Ausstrahlung, mit der Sie sicher und kompetent auftreten, macht Ihr Profil komplett Was wir bieten: Es gibt viel zu tun, packen wir es gemeinsam an !
Dabei arbeiten Sie gerne in Teams und kommunizieren konstruktiv und ergebnisorientiertSie arbeiten sich gerne in neue Themengebiete ein, gestalten gerne Veränderungen mit und sind bereit, sich in ihrem Aufgabengebiet kontinuierlich weiterzubilden Über uns Festanstellung in Vollzeit bei einem attraktiven EinkommenEin langfristig orientiertes ArbeitsverhältnisFlexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitsystem und 30 Tage Urlaub im JahrEine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberzuschussRegelmäßige Mitarbeiter-EventsMitarbeiterprämien wie z.B.
Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Restliche Regelstudienzeit mindestens 1 Jahr Idealerweise Kenntnisse der ISO 9001, 14001, 45001 und/oder 50001 Teamgeist und Engagement sowie Freude an der Einarbeitung in neue Themenfelder Selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise verbunden mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere mit Excel und PowerPoint (SharePoint wünschenswert) Sehr gutes Kommunikationsvermögen in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlichTalentförderung und Potenzialentwicklung für den zukünftigen Berufsweg.
Ihre Aufgaben: Verbesserung der Umweltleistung zur Steigerung der NachhaltigkeitErmittlung der internen und externen Anforderung zur Schaffung der angemessenen UmweltstrategieEntwicklung von Kennzahlen sowie Erarbeitung von Umwelt- und EnergiezielenEnergiemanagement nach Maßgabe der ISO 50001Mitwirkung bei Projekten und Produktentwicklungen mit umweltrelevantem Expertenwissen sowie erster Ansprechpartner für Umwelt- und ArbeitssicherheitsthemenPriorisierung und Projektmanagement der UmweltschwerpunkteMitwirkung bei der Entwicklung, Einführung, Kontrolle, Verbesserung und Anwendung umweltfreundlicher Anlagen, Verfahren, Prozesse und ProdukteDurchführung von umwelttechnischen und sicherheitsrelevanten RisikoanalysenKoordination der externen Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Arbeitssicherheitsthemen Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium vorzugsweise im Bereich Umweltmanagement (beispielsweise Energie- und Umwelttechnik, Umwelt- und Verfahrenstechnik, Energie- und Ressourceneffizienz, Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement, Energiewirtschaft und -management) oder eine vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlichGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilStarke analytische Fähigkeiten bilden die Basis für eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseGutes Grundverständnis umwelttechnischer WirkungsfaktorenAusgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Sie erwartet: Ein sicherer Arbeitsplatz und moderne Arbeitsbedingungen mit Spielraum für eigenverantwortliches Handeln und neue IdeenEine technisch moderne und ergonomisch ausgestattete ArbeitsumgebungIndividuelle in- und externe WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche Zusatzangebote wie E-Bike-Leasing, Kantine, Werksverkäufe und WellpassZukunftsorientierte Sozialleistungen mit Altersvorsorgekonzept und einem großzügigen Arbeitgeberzuschuss Nehmen Sie doch persönlich mit uns Kontakt auf!
Einsatzort: Suhl Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Arbeitsvorbereitung und die Fertigung Übernahme von Projekten Entwicklung von neuen Fertigungsprozessen Konstruktion von Vorrichtungen Abstimmung mit den einzelnen Bereichen und Festlegung der Abläufe Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der Fertigungsprozesse Termin- und Kapazitätsplanung Enge Zusammenarbeit mit den angrenzenden Fachbereichen sowie mit den funktionsübergreifenden Entwicklungsteams Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium mit der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar; alternativ eine abgeschlossene technische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung Berufserfahrung in der Prozessplanung eines produzierenden Industrieunternehmens Kenntnisse im Qualitäts-/ Umweltmanagement; CAD- und REFA-Kenntnisse von Vorteil Erfahrung mit der Methodik der FMEA sowie im Umgang mit PPS-Systemen von Vorteil Vertrautheit im Verstehen und Lesen technischer Zeichnungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Genauigkeit, Organisationsgeschick, Kommunikations- und Teamfähigkeit Unsere Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Kernarbeitszeit 10 - 14 Uhr) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen Eigenverantwortliches Handeln sowie direkte Zusammenarbeit mit Fachexperten Kontakt paragon GmbH & Co.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
DAS BIETEN WIR IHNEN Finden Sie Ihr Gleichgewicht: Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 39-Stunden-Woche, lassen Ihnen genug Raum für alles, was Ihnen außerhalb Ihres Jobs wichtig ist Technik, die begeistert: Ihr Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Sie eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Ihres tollen Teams fühlen Sie sich ab Tag 1 gut aufgehoben Lebenslanges Lernen: Wir ermöglichen Ihnen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie wirklich voranbringen 30 Tage Urlaub: An Weihnachten, Silvester und Fasching gibt’s jeweils noch 1/2 Tag dazu Lage, Lage, Lage: Dank optimaler Verkehrsanbindung erreichen Sie uns auch mit Bus und Bahn ganz entspannt Umweltfreundlich pendeln leicht gemacht: Nutzen Sie das JobRad-Leasing, um aktiv Ihre Gesundheit zu fördern und gleichzeitig die Umwelt zu schonen Corporate Benefits: Mit unserem Firmenzugang erhalten Sie in ausgewählten Online-Shops das eine oder andere Schnäppchen Mitmach-Motivation: Engagieren Sie sich bei sozialen und nachhaltigen Projekten in der Region und bewegen Sie auch außerhalb des Büros richtig viel Ein gutes Gefühl: Massagen, Yoga und Entspannungstechniken halten Sie auch während Ihrer Arbeitszeit in der Balance Gemeinsame Auszeiten: Grillen im Sommer, Glühwein im Winter oder Powern Sie sich nach Feierabend beim gemeinsamen Badminton aus Vorsorge für morgen: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sorgen Sie schon heute für Ihre Zukunft HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
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Zu Deinem abwechslungsreichen Aufgabengebiet gehören u.a. die Planung und Optimierung von Produktionsabläufen, Investitionsplanungen für neue Maschinen sowie die Terminierung von Aufträgen und Verfügbarkeitsprüfungen aller benötigten Ressourcen (Personal, Material, Betriebsmittel, Werkzeuge, Zeichnungen).
Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben
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Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden Zentrale Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung sowie kompetenter Ansprechpartner für alle personal- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen Verantwortung für den gesamten On- und Offboardingprozess neuer Mitarbeiter Erstellung und Pflege der Personalstatistiken sowie Verwaltung von Personaldokumenten Proaktive Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse durch innovative Ideen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Ansprechpartner für die internen Kunden in allen Fragen des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements Planung, Kalkulation, Ausschreibung und Steuerung von haustechnischen Projekten (Neu-, Um- und Erweiterungsbauten) Bedienen der technischen Anlagen, CAFM-Systeme und der Gebäudeleittechnik. Gewährleistungsverfolgung, Instandhaltungsplanung und Begleitung von TÜV- und Sachverständigenprüfungen sowie Anlagen- und Betriebsoptimierung Steuerung und Begleitung von erforderlichen Fachfirmen Bearbeitung von Störmeldungen und Dienstleistungsaufträgen Mitwirkung im Energiemanagement sowie Umweltmanagement Was bringen Sie mit?
Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden Zentrale Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung sowie kompetenter Ansprechpartner für alle personal- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen Verantwortung für den gesamten On- und Offboardingprozess neuer Mitarbeiter Erstellung und Pflege der Personalstatistiken sowie Verwaltung von Personaldokumenten Proaktive Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse durch innovative Ideen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B.
Einarbeitung von neuen Reinigungskräften, Kontrolle von Dienstplänen, Führen von Vorstellungsgesprächen etc.) Du durchläufst verschiedenste Tätigkeitsfelder wie die Unterhaltsreinigung, Anwendungstechnik, Bau-, Glas- und Sonderreinigung, Qualitäts- und Umweltmanagement sowie die Personalabteilung DAS BRINGST DU MIT Du bist ein eingeschriebener Student (m/w/d) an der Fachakademie für Ernährungs- und Versorgungsmanagement Du arbeitest selbstständig, bist engagiert und kannst Dich gut selbst organisieren Du hast einen Führerschein der Klasse B BIST DU ÜBERZEUGT?
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Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben.
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