Vergütung nach Tarif (€13,50/ Std.) Pünktliche Bezahlung 30 Tage Jahresurlaub bei Vollzeit Arbeitskleidung wird gestellt Betriebliches Gesundheitsmanagement Prämien für das Werben neuer Mitarbeiter (m/w/d
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Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif (€13,50/ Std.) Pünktliche Bezahlung 30 Tage Jahresurlaub bei Vollzeit Arbeitskleidung wird gestellt Betriebliches Gesundheitsmanagement Prämien für das Werben neuer Mitarbeiter
Verkehrsmittel bei Bewerbern außerhalb des Stadtgebiets Pünktliche Bezahlung 30 Tage Jahresurlaub bei Vollzeit Arbeitskleidung wird gestellt Betriebliches Gesundheitsmanagement Prämien für das Werben neuer
neuer Mitarbeiter (m/w/d) Ideenwettbewerb mit attraktiven Preisen Vergünstigungen durch exklusive Einkaufsrabatte Jubilarfeiern mit Sonderauszahlungen u.a. HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Nutzen
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Auswertung Überwachung von Schutzrechten Prüfung von neuen technischen Entwicklungen auf Schutzfähigkeit (Erfindungshöhe, Neuheit) und Schutzwürdigkeit (Marktpotenzial, Länder) Betreuung und Beratung
-Kenntnisse und EDV-Affinität Leidenschaft und Herzblut für die Personalarbeit und Freude daran, auf dem neuesten Stand zu bleiben Termintreue Eigenverantwortliche, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
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Idealerweise sind Sie als Vollkraft im Unternehmen beschäftigt und nehmen die neue Aufgabe mit einem Zeitanteil von 60 % wahr. Ihre wesentlichen Aufgaben umfassen Vorbereitung, Durchführung
und ein umfangreiches pädagogisches Angebot. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir SIE zur Verstärkung des pädagogischen Teams und das ist Ihr neuer JOB:
Ihnen: - Unser Kunde bietet Ihnen eine intensive Einarbeitung in Ihr neues, professionelles, dynamisches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. - Es erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz sowie individuelle Weiterbildungs
neu etc.) Führerscheinklasse B Eigeninitiative sowie eine eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise Deine Benefits*: Eine verantwortungsvolle, zukunftssichere und abwechslungsreiche Tätigkeit
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Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themengebiete Fähigkeit, Prozesse schnell zu verstehen und zu analysieren, sehr gutes Zahlenverständnis und lösungsorientierte Denkweise Vertrauenswürdigkeit
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: Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Personalexperten unterstützen wir verschiedene Firmen bei der Suche nach passenden Fach- und Führungskräften
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und Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht Das ist uns aber nicht genug. Nachhaltigkeit und Umwelt sind uns wichtig. Daher werden wir für Ihr Engagement als neuer diwa-Mitarbeiter (m/w/d) einen Baum pflanzen
ist selbstverständlich Das Werben neuer Kolleg:innen honorieren wir mit bis zu 5.000€ Zuschüsse zu Kontaktlinsen, Brillengläser, Zahnersatz, Hörgeräte uvm. Freistellung für die Teilnahme an Fort- und Fachweiterbildungen