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/ Pflegefachmann (m/w/d) mit Fachweiterbildung für den Operationsdienst. Dann lass uns gemeinsam neu durchstarten! Ruf uns einfach an unter der 030 – 40 502 95 15, schreib uns eine E-Mail: bewerbung.berlin@kcs
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Du mit Deinem Organisationstalent den Aufbau unseres ambulanten Angebots mitgestalten. Freue Dich auf: begeisterte Mitarbeiter im Ambulanten Pflegeteam Berliner Spatzen Aufbau und Mitgestaltungsmöglichkeiten eines neuen
Lust auf was Neues? Im grünen Juwel Alt-Britz liegt der KATHARINEHOF ALT-BRITZ mit perfekter Verkehrsanbindung. Der KATHARINENHOF ALT-BRITZ in Berlin bietet: einen attraktiven und sicheren
mit uns Ihren Alltag als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ganz neu und schauen Sie auf unseren Social Media Profilen Ihren Kolleginnen und Kollegen doch einfach mal über die Schulter! Facebook Instagram Gute
Sie uns an: 030 2580088-13. Frau Chantal Müller gibt Ihnen gerne vorab schon Auskunft zur Stelle. Gestalten Sie mit uns Ihren Berufsalltag als Gesundheits- und Krankenpfleger/in OP (m/w/d) neu und schauen
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie möchten einen Tapetenwechsel und suchen eine neue Herausforderung? Bewerben Sie sich noch heute und werden Teil unseres erfolgreichen all.medi Teams
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der Übernahme durch unseren KundenEntwicklungsmöglichkeiten durch das Kennenlernen neuer Fachbereiche Ihre Aufgaben: Durchführung der Grund- und BehandlungspflegeDokumentation und Evaluation
Willkommen im KATHARINENHOF IN FALKENHÖH! Bei uns findest du eine neue Aufgabe nahe der Berliner Hauptstadt und doch mitten im Grünen. Also worauf wartest du noch? Komm in unser Team
Inmitten der City West in Berlin Wilmersdorf, fußläufig zum Kurfürstendamm, wird unsere neue Oberberg Fachklinik Fasanenkiez Berlin entstehen. Diese Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie
Führungskräfte in Management und Leitung auf ihrem individuellen Karriereweg im Pflege- und Gesundheitswesen. Sie übernehmen Verantwortung und wir bringen Sie dorthin, wo Sie etwas bewirken können. In einem neuen
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Stellenbeschreibung Finden Sie in uns Ihren neuen Arbeitgeber mit Herz. Wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit / Teilzeit (mind. 50 %) als Fachkrankenpfleger für Intensivmedizin
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Lust auf was Neues? Mitten im Zentrum liegt der KATHARINENHOF CITY WEST mit perfekter Verkehrsanbindung. Der KATHARINENHOF CITY WEST in Berlin-Charlottenburg bietet: einen attraktiven und sicheren
Lust auf was Neues Der KATHARINENHOF CITY WEST ist spezialisiert auf die Pflege von jungen und älteren Menschen mit chronisch psychischen Erkrankungen. Der KATHARINENHOF CITY WEST in Berlin
Lust auf etwas Neues? Im KATHARINENHOF AM SPREEUFER leben unsere Bewohner auf 4 Etagen in kleinen, familiären Wohngemeinschaften von 10 bis 11 Bewohnern. Der KATHARINENHOF AM SPREEUFER in Berlin
eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Betriebliches Gesundheitsmanagement (Obstwochen, Mitarbeiter-Sportevents) Mitarbeiterbonuskarte
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, und Bonuszahlungen für die Werbung neuer Kollegen und Corporate Benefits zum Online shoppenIndividuelle Fortbildungen und Schulungen, die auf dich zugeschnitten werdenDienstplangestaltung nach deinen Wünschen
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). In der WG 23 wohnen 6 Menschen mit Unterstützungsbedarf. Die Klient:innen und das Team der WG 23 freuen sich auf eine neue Kolleg:in für die/den die Ziele und Vorstellungen der Klient:innen im Fokus stehen
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neuester pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit rund 31.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt
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, wo Sie etwas bewirken können. In einem neuen Job, passend zu Ihren Wünschen und Anforderungen. Den finden wir dank langjähriger Beziehungen in einem bundesweiten Karrierenetzwerk. Mit großer persönlicher Nähe
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Stellenbeschreibung Zeitarbeit neu gedacht – Weil DU bei uns im FOKUS stehst! Mit DIR in unserem Team wollen wir die Chance ergreifen, die Rahmenbedingungen in der Pflege für dich ein Stück
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Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeiter:innen Bereitstellung von Wohnraum für Mitarbeitende bei Bedarf Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) „Deutschland-Ticket“ für nur 34 € im Monat Eintritt
inkl. Gleitzeit und Freizeitausgleich Nach Absprache Möglichkeit zum Home-Office Förderung der beruflichen Entwicklung durch Teilnahme an Weiterbildungen Großzügige Prämien für die Empfehlung neuer
. Wenn wir uns neue Teammitglieder aussuchen, ist uns nicht nur fachliche Kompetenz und Berufserfahrung wichtig, sondern auch Persönlichkeit. Und weil wir ein Händchen dafür haben, gute Leute wie Dich zu finden
) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (auch berufsbegleitend) Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere
und Weiterbildungsmöglichkeiten freuen, sondern auch über eine durchweg leistungsorientierte Vergütung. Du suchst einen neuen Job und wünschst Dir, dass… Du als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger
einen neuen Job und wünschst Dir, dass… Du als Pflegefachkraft (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester jeden Tag gern zur Arbeit gehst? Deine Arbeit abwechslungsreich
Unser Angebot Lust auf was Neues? Im Stau stehen und Parkplatz suchen? Nicht bei uns! Wir im KATHARINENHOF MOBIL IN PANKOW betreuen ausschließlich die Mieter in unserem Service-Wohnen
Unser Angebot Lust auf was Neues? Bei uns kannst du dich von Beginn an aktiv einbringen. Du bekommst die Chance, ein neues Team mit zu formen und deine Erfahrungen und Ideen bereits
- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven
Personaleinsatzplanung 2-Schichtsytem vereinfachte Pflegedokumentation (EDV) Tiefgaragenstellplatz Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus
Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) eine Gutscheinkarte zum Tanken
auf den Wohnbereichen Pflegedokumentation unterstützt durch eine zusätzliche Fachkraft Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere
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