Unser Angebot Lust auf was Neues? Bei uns kannst du dich von Beginn an aktiv einbringen. Du bekommst die Chance, ein neues Team mit zu formen und deine Erfahrungen und Ideen bereits
, ein neues Team mit zu formen und Ihre Erfahrungen und Ideen bereits während des Aufbaus der Pflegeeinrichtung einzubringen. Wir sind offen für neue Mitarbeiter, die mit uns neue Wege gehen, neue Visionen
machen wir dich fit! Wir schulen dich für die Pflege von Menschen mit Demenz. Bei uns kannst du dich stetig fortbilden und Neues lernen. Bei uns bist du nicht alleine. Unser Angebot Der KATHARINENHOF AM HIRSCHPARK
Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von bis zu 2500,- € Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents
Lust auf etwas Neues? Wir im KATHARINENHOF mögen es gerne beschaulich. Überschaubare Wohngruppen und feste Pflegeteams sorgen für eine familiäre Atmosphäre. Der KATHARINENHOF WOHNPARK
) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (auch berufsbegleitend) Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere
Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Online-Shopping Angeboten Ihre Aufgabe
: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Online-Shopping Angeboten
: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Online-Shopping Angeboten
- und Weiterbildungsmöglichkeite (online und Präsenz): eigene Vorschläge sind willkommen Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von bis zu 2.500
LUST AUF WAS NEUES? Wir im KATHARINENHOF mögen es gerne beschaulich. Überschaubare Wohngruppen und feste Pflegeteams sorgen für eine familiäre Atmosphäre. Der KATHARINENHOF
Lust auf was Neues? Wir im KATHARINENHOF mögen es gerne beschaulich. Überschaubare Wohngruppen und feste Pflegeteams sorgen für eine familiäre Atmosphäre. Der KATHARINENHOF AN DER HEIDE in Dresden
LUST AUF WAS NEUES? Wir im KATHARINENHOF mögen es gerne beschaulich. Überschaubare Wohngruppen und feste Pflegeteams sorgen für eine familiäre Atmosphäre. Der KATHARINENHOF
Unser Angebot Lust auf was Neues? Bei uns kannst du dich von Beginn an aktiv einbringen. Du bekommst die Chance, ein neues Team mit zu formen und deine Erfahrungen und Ideen bereits
Unser Angebot Lust auf was Neues? Bei uns kannst du dich von Beginn an aktiv einbringen. Du bekommst die Chance, ein neues Team mit zu formen und deine Erfahrungen und Ideen bereits
Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von bis zu 2.500,- € Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte
zum Shoppen bzw. Tanken Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Online
Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von bis zu 2.500,- € Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten zum Online-Shopping Deine Aufgaben
- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven
durch die Kontrolle der Einhaltung von ärztlichen Anordnungen erzielst du bestmögliche Pflegequalität du gestaltest mitarbeiterorientierte Dienstpläne Integration neuer Bewohner:innen auf deinem Wohnbereich Dein Profil
, Koordination der PflegemethodenSachkundige, fachgerechte Dokumentation im Rahmen der DRGs sowie QualitätssicherungErarbeitung von Pflegestandards / Expertenstandards, Implementierung neuer
Quadratkilometer. Etwa 15.000 Kilometer Leitungen dienen hier der sicheren und qualitätsgerechten Stromverteilung. Ihre Aufgaben Bearbeitung und Einführung neuer Themen der Energieversorgung Durchführung
Quadratkilometer. Etwa 15.000 Kilometer Leitungen dienen hier der sicheren und qualitätsgerechten Stromverteilung. Ihre Aufgaben Erarbeitung von Strategien, Konzepten und Planungsgrundsätzen zum Neu- und Umbau
Unterstützung bei der Koordination von externen Dienstleistern für routinemäßige Wartungsarbeiten und bei der Implementierung von neuen IT-Systemen Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Änderungsprozessen
, Koordination der Pflegemethoden Sachkundige, fachgerechte Dokumentation im Rahmen der DRGs sowie Qualitätssicherung Erarbeitung von Pflegestandards / Expertenstandards, Implementierung neuer Pflegemaßnahmen
Quadratkilometer. Etwa 15.000 Kilometer Leitungen dienen hier der sicheren und qualitätsgerechten Stromverteilung. Ihre Aufgaben Erarbeitung von Strategien, Konzepten und Planungsgrundsätzen zum Neu- und Umbau
Quadratkilometer. Etwa 15.000 Kilometer Leitungen dienen hier der sicheren und qualitätsgerechten Stromverteilung. Ihre Aufgaben Bearbeitung und Einführung neuer Themen der Energieversorgung Durchführung
bei der Koordination von externen Dienstleistern für routinemäßige Wartungsarbeiten und bei der Implementierung von neuen IT-Systemen Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Änderungsprozessen in der IT-Landschaft
durch unser Team.Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihr Weg zum neuen Traumjob: Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Diese senden Sie gerne per E-Mail an tim.oldenburg@experts.jobs oder nutzen
Altenpfleger (m/w/d) Sie möchten endlich wieder mehr Zeit für die Menschen, die Sie brauchen - beruflich und privat? Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau
Du bist kommunikationsstark, empathisch und rhetorisch geschickt Du hast Freude daran Neues zu schaffen und aufzubauen, hast eine starke Hands-On Mentalität und Lust sich langfristig in einem Unternehmen zu entwickeln Hohe
Pflegedienstleitung (w/m/d) Lust auf eine neue Herausforderung? Wir suchen zur Direktvermittlung für den ambulanten Pflegedienst Verstärkung! Ihr Persönlichkeitsprofil umfasst: die Erlaubnis
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Altenpflegerin (m/w/d) Sie möchten keine Überstunden mehr leisten und genug Freizeit für Ihre Liebsten haben? Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung in der Pflege
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Altenpfleger (m/w/d) Du brauchst einen Tapetenwechsel und suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir das passende Angebot für Dich! Wir suchen einen Altenpfleger (m/w/d
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Fachkunde nach Strahlenschutzverordnung sind herzlich willkommen.Auszubildende und neue Mitarbeitende bezeichnen uns regelmäßig als ein kollegiales, hoch motiviertes Team, in dem sie sehr gut unterstützt
Sie sind begeisterungsfähig für die HR-Themenwelt und arbeiten sich eigenständig in neue Felder ein Unser Angebot Work-Life-Balance: flexible Gleitzeitregelung im Rahmen von 35 Wochenstunden, keine Kernarbeitszeit, 30 Tage
in einem vertrauensvollen Umfeld. Die herausfordernde und anspruchsvolle Tätigkeit bietet neue Gestaltungsmöglichkeiten. Wir pflegen eine teambasierte Zusammenarbeit der ärztlichen und nichtärztlichen Fachgebiete im MZEB
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Anästhesie (m/w/d), in Vollzeit. Du bist eine erfahrene Pflegekraft mit fundierter Fachweiterbildung im Bereich Anästhesie und suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Bei uns hast
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wird gern berücksichtigt) neue Erfahrungen durch abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten flexible Handhabung Deines Überstundenkontos (Auszahlung, Zeitausgleich) individuelle Betreuung
) sind Sie bei uns genau richtig! Ganz egal, ob Sie wieder in Ihren Beruf einsteigen wollen, gerade Ihre Ausbildung beendet haben oder als "alter Hase" neue Herausforderungen suchen! Das sind Sie: abgeschlossene
Stellenbeschreibung Finden Sie in uns Ihren neuen Arbeitgeber mit Herz. Wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit / Teilzeit (mind. 50 %) als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d
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, Entscheidung über Therapiefrequenzen, Einführung neuer Gruppenangebote;Dysphagiemanagement (Schluckbefunde, Kostanpassung, FEES, Essensbegleitung, Kostaufbau). Wir schulen Sie im sicheren Umgang. Zeit