durch den gesamten Bewerbungsprozess. Nachhaltigkeit und unsere Umwelt sind uns wichtig. Daher werden wir für Ihr Engagement als neuer, durch diwa vermittelter Mitarbeiter (m/w/d) einen Baum pflanzen und unseren
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energiewirtschaftlichen Themen (z.B. Rückfragen zu Preisanpassungen) gehört zu Ihren Aufgaben Ebenso übernehmen Sie fallabschließende Bearbeitungen der Kundenanliegen (z.B. Anmeldung einer neuen Verbrauchsstelle) mit hoher
von neuen Projekten bei Bestands- und Neukunden im Bereich der Kraftwerks-, Stahl- und Chemieindustrie Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen im Vertrieb und in der Technik Auswerten von Analysen
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auf die Hauptschulabschlussprüfung nach Klasse 9. Nun sind wir auf der Suche nach neuen, offenen und toleranten Lehrkräften, die unsere Teams verstärken! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Einstieg für unseren Standort Düsseldorf
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Sozialleistungen Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team sowie flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Gelegenheit, als "First Mover" eine neue Branche von Anfang an zu dominieren und Chance
und selbst bestimmt zu arbeiten reizt Sie und Sie sind motiviert sich in neue Themen einzuarbeiten Durch Ihr Referendariat oder erste Praktika konnten Sie bereits Erfahrung im Bereich des Vertragsrechts sammeln
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im Debitorenmanagement Kontinuierliche Weiterentwicklung des Operational Excellence (technisch und prozessual) Analyse, QS und Priorisierung neuer Anforderungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen, der IT sowie
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mit zu gestaltenEin Einarbeitungsprogramm, das optimal auf die täglichen Herausforderungen zugeschnitten istEine professionelle und wohlwollende Feedback- und Führungskultur Sind Sie momentan offen für eine neue
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MöglichkeitenVerpflegung am Arbeitsplatz in Form von Obst, Snacks, Getränke, etc.Integration in ein motiviertes TeamMitarbeit in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche
TageKostenlose GetränkeBenefits wie z.B. UrbanSports, Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehrRegelmäßige Firmenveranstaltungen Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung
VersicherungspaketVergünstigtes MonatsticketWeiterentwicklungsmöglichkeitenGemeinsame Unternehmensfeiern Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung und finden Sie sich in dieser Stellenausschreibung
Arbeitszeiten und eine 39h/WocheUmfangreiches Onboarding-ProgrammProfit von diversen Mitarbeiterrabatten (z.B. Bike Leasing)Kostenfreie Verpflegung Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung
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