. Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: Flexible Arbeitszeiten KinderbetreuungÜbertarifliche Bezahlung Urlaubs- und WeihnachtsgeldFlexible Urlaubsplanung Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten: Professionelle Beratung
KundenbeziehungenEntwicklung maßgeschneiderter Lösungen, die auf die Bedürfnisse der Kunden abgestimmt sindEnge Zusammenarbeit mit Kollegen aus der Vertriebsdisposition und dem RecruitingIdentifizierung neuer
. Durch die bunte Vielfalt an Einrichtungen in Hamburg und Umgebung ist Vieles möglich. Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: Flexible Arbeitszeiten KinderbetreuungÜbertarifliche Bezahlung Urlaubs
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Stelle.Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren führt schnell zum Erfolg, wir sorgen für reibungslose Kommunikation und begleiten Ihre Verhandlungen mit dem neuen Arbeitgeber.Mehr Schlagkraft
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Ihre Aufgaben: Betreuung, Entwicklungsbegleitung und Förderung der Kinder im Alter zwischen 0 6 JahrenBegeisterung und Motivation der Kinder für neue Spiele und Bewegung und andere Aktivitäten Strukturierung
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für OFFICE Mitarbeiter. Nun streben wir an, qualifizierte Mitarbeiter und Gesundheitseinrichtungen zusammen zu bringen und die Gesundheitsbranche für unseren neuen Geschäftsbereich Medizinisch zu erobern
in den unterschiedlichsten Einrichtungen und Bereichen wie Krippe, Elementar und auch im Hort tätig zu sein. Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: Flexible Arbeitszeiten KinderbetreuungÜbertarifliche Bezahlung und Zulagen
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). Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: Das dürfen Sie von unserem Kunden erwarten: Flexible ArbeitszeitenAttraktive Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten: Professionelle
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mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Sie haben ein abgeschlossenes
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Erzieherin (m/w/d) für Kitas in Düsseldorf Süd & Nord (+ Fahrgeld und Wunschkita!) Worum geht es? Wir suchen eine neue Erzieherin (m/w/d) für unser Provi-Team! Unser Team besteht aus mehreren
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