Dann steig ein – wir schreiben das nächste Kapitel gemeinsam! Bewerber-koeln@wit-group.de +49 (0)2234 9276526 Dein neuer Job als Personaldisponent (m/w/d) wartet auf dich. Mach den nächsten Schritt – jetzt! Stell dir vor… Du startest deinen Tag mit einem Kaffee ☕, checkst deine Mails und weißt: Heute bringst du wieder Menschen und Jobs zusammen, die perfekt zueinander passen.
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte und Kunden Betreuung von Schlüsselkunden und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen Aufbau des Vertriebsteams Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten Verantwortung für die Erreichung von Umsatzzielen und Budgetplanung Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb im Sondermaschinenbau Idealerweise ausgeprägtes Netzwerk in der Lebensmittelindustrie Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsstärke Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln Unbefristete Festanstellung bei einem renommierten Arbeitgeber Attraktives Gehaltspaket inkl.
Ihre Aufgaben: Einkauf des zu verantwortenden Sortiments, Warendisposition sowie die gesamte damit verbundene Bestellabwicklung Optimierung bestehender Prozesse und Gestaltung neuer Prozesse entlang der Supply Chain und zugehörige regelmäßige Lieferantengespräche Ansprechpartner für den Vertrieb im Bereich Sortiment und Einkaufspreise Sicherstellung der günstigsten Einkaufspreise, insbesondere im Projektgeschäft sowie die Vermeidung von Rückständen Regelmäßige Bestandskontrolle und Sortimentspflege Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Kenntnisse in Sanitär-, Heizung-, Klimabedarf wünschenswert Engagierter, durchsetzungsstarker Teamplayer, der in Verhandlungen geschickt agiert Sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Eigeninitiative Prozessorientiert und ein gutes Zahlenverständnis Spaß am direkten Kontakt mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen & Lieferanten Ihr Vorteil: Festanstellung bei ausgewählten Unternehmen Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Individuelle Beratung und Karriereplanung Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Stellenbeschreibung Kundenberater (m/w/d) – Personaldienstleistung Bonn | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: ✨ Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden und Bewerber ✨ Du erkennst den Personalbedarf unserer Kunden und entwickelst passende Lösungen ✨ Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und gewinnst neue Partner hinzu ✨ Du präsentierst passende Kandidaten und begleitest den gesamten Besetzungsprozess ✨ Du arbeitest eng mit unserem Recruiting-Team zusammen Das bringst du mit: ✅ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✅ Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Personaldienstleistung wünschenswert ✅ Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen ✅ Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise ✅ Teamgeist und Lust, Dinge zu bewegen Unser Angebot an dich: Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz Attraktives Fixgehalt + erfolgsabhängige Bonusregelung Weiterbildung & individuelle Entwicklungschancen ✈ gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Atmosphäre Jetzt bist du dran!
Stellenbeschreibung Kundenberater (m/w/d) – Personaldienstleistung Weimar | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: ✨ Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden und Bewerber ✨ Du erkennst den Personalbedarf unserer Kunden und entwickelst passende Lösungen ✨ Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und gewinnst neue Partner hinzu ✨ Du präsentierst passende Kandidaten und begleitest den gesamten Besetzungsprozess ✨ Du arbeitest eng mit unserem Recruiting-Team zusammen Das bringst du mit: ✅ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✅ Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Personaldienstleistung wünschenswert ✅ Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen ✅ Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise ✅ Teamgeist und Lust, Dinge zu bewegen Unser Angebot an dich: Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz Attraktives Fixgehalt + erfolgsabhängige Bonusregelung Weiterbildung & individuelle Entwicklungschancen ✈ gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Atmosphäre Jetzt bist du dran!
Stellenbeschreibung Kundenberater (m/w/d) – Personaldienstleistung Leipzig | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: ✨ Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden und Bewerber ✨ Du erkennst den Personalbedarf unserer Kunden und entwickelst passende Lösungen ✨ Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und gewinnst neue Partner hinzu ✨ Du präsentierst passende Kandidaten und begleitest den gesamten Besetzungsprozess ✨ Du arbeitest eng mit unserem Recruiting-Team zusammen Das bringst du mit: ✅ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✅ Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Personaldienstleistung wünschenswert ✅ Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen ✅ Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise ✅ Teamgeist und Lust, Dinge zu bewegen Unser Angebot an dich: Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz Attraktives Fixgehalt + erfolgsabhängige Bonusregelung Weiterbildung & individuelle Entwicklungschancen ✈ gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Atmosphäre Jetzt bist du dran!
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
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Das erwartet dich: Einblick in verschiedene Abteilungen Praktische Aufgaben statt nur Zuschauen Eigene IT-Ausstattung während deines gesamten Praktikums Ein freundliches Team, das dich unterstützt Das bringst du mit: Du bist zum Praktikumsbeginn mind. in der 9. Klasse Neugier und Lust, Neues zu lernen Interesse an Technik, Wirtschaft oder beidem Freude am Mitdenken und Anpacken Bewirb dich jetzt und entdecke, wo deine Stärken liegen!
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Damit Sie beruflich weiter wachsen können und sich neue Perspektiven für Sie auftun, kümmern wir uns um Ihre Karriere und stellen Ihnen passgenaue Positionen als Fach- oder Führungskraft im Handel vor – und das völlig kostenfrei.
Betreuung eines Portfolios von Industrie- und Gewerbeimmobilien mit Schwerpunkt NRWSicherstellung einer hohen Vermietungsquote (mindestens 95 %), einschließlich Kontaktpflege mit Bestandsmietern und aktiver Gewinnung neuer MieterNetzwerkaufbau und NetzwerkpflegeEnge Zusammenarbeit mit dem Property Management und dem Baumanagement, um einen optimalen Zustand sicherzustellen und notwendige bauliche Maßnahmen zu erkennen und anzustoßenEnge Zusammenarbeit mit den Marketingkollegen bei der Erstellung von Informationsmaterialien und ImmobilienbroschürenVerhandeln und Erstellen von Mietverträgen in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung Immobilienwirtschaftliches Studium oder Ausbildung wünschenswert aber nicht zwingend vorausgesetztGute Erfahrung im Vertrieb bzw. in der Vermietung/Leasing-Management von GewerbeimmobilienStarke vertriebliche Fähigkeiten und DurchsetzungsvermögenHohe Eigeninitiative und selbstständiges ArbeitenTechnische Affinität oder Erfahrung mit Datenpflege in CRM-SystemenRegionale Reisebereitschaft Attraktives Gehaltspaket und EntwicklungsmöglichkeitenUnbefristete FestanstellungDienstwagen mit privater NutzungDiensthandy und LaptopUrban Sports MitgliedschaftAktienoptionenRegelmäßige TeameventsSelgros Mitgliedschaft Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 857337/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege. Durchführung physikalischer Prüfungen wie Siegelnahtfestigkeit, Verbundhaftung, Gleitreibungswerte und Zugversuche beim KundenMitarbeit bei Kundenreklamationen inkl.
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte und Kunden Betreuung von Schlüsselkunden und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen Aufbau des Vertriebsteams Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten Verantwortung für die Erreichung von Umsatzzielen und Budgetplanung Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb im SondermaschinenbauIdealerweise ausgeprägtes Netzwerk in der Lebensmittelindustrie Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsstärke Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln Unbefristete Festanstellung bei einem renommierten ArbeitgeberAttraktives Gehaltspaket inkl.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Diese Position ist zwischen 46.800 € und 50.400 € brutto jährlich dotiert.
Deine Unterlagen und Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Indeed Premium Diese Position ist zwischen 45.000 € und 50.000 € brutto jährlich dotiert.
Ihre Unterlagen und Ihre Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Indeed Premium Köln verbindet Menschen - genau wie wir! PS Direkt bringt Unternehmen und Bewerber in und um Köln erfolgreich zusammen.
.: Den Einkauf und Vertrieb Das Personalwesen Die Logistik Bereiche der Finanzbuchhaltung Sie erlernen die Durchführung von Aufgaben des Tagesgeschäftes Ihr Profil Sie haben Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen Sie mögen die Abwechslung und können sich schnell für neue Gebiete begeistern Eine schnelle und eigenständige Arbeitsweise mit der richtigen Portion Ehrgeiz bringen Sie mit Sie können im Teamarbeiten und bringen sich aktiv in die Ausbildung mit ein Sie haben zum Ausbildungsbeginn mindestens einen guten Realschubschluss Wir bieten Eine interessante und anspruchsvolle Ausbildung in einer starken Unternehmensgruppe Eine intensive Betreuung durch motivierte Fachausbilder Eine attraktive Ausbildungsvergütung mit vielen Extras Bei den richtigen Voraussetzungen können Sie Ihre Ausbildungsdauer auch verkürzen Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung Rufen Sie Ihre zukünftige Ausbilderin, Frau Schulz, doch einfach mal an: +49 (0) 173 637 56 91 Eine interessante und anspruchsvolle Ausbildung in einer starken Unternehmensgruppe Eine intensive Betreuung durch motivierte Fachausbilder Eine attraktive Ausbildungsvergütung mit vielen Extras Bei den richtigen Voraussetzungen können Sie Ihre Ausbildungsdauer auch verkürzen Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
Damit Sie beruflich weiter wachsen können und sich neue Perspektiven für Sie auftun, kümmern wir uns um Ihre Karriere und stellen Ihnen passgenaue Positionen als Fach- oder Führungskraft im Handel vor – und das völlig kostenfrei.
Ihre Aufgaben: Einkauf des zu verantwortenden Sortiments, Warendisposition sowie die gesamte damit verbundene Bestellabwicklung Optimierung bestehender Prozesse und Gestaltung neuer Prozesse entlang der Supply Chain und zugehörige regelmäßige Lieferantengespräche Ansprechpartner für den Vertrieb im Bereich Sortiment und Einkaufspreise Sicherstellung der günstigsten Einkaufspreise, insbesondere im Projektgeschäft sowie die Vermeidung von Rückständen Regelmäßige Bestandskontrolle und Sortimentspflege Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Kenntnisse in Sanitär-, Heizung-, Klimabedarf wünschenswert Engagierter, durchsetzungsstarker Teamplayer, der in Verhandlungen geschickt agiert Sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Eigeninitiative Prozessorientiert und ein gutes Zahlenverständnis Spaß am direkten Kontakt mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen & Lieferanten Ihr Vorteil: Festanstellung bei ausgewählten Unternehmen Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Individuelle Beratung und Karriereplanung Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Darauf kannst du dich freuen: Bei uns erhältst du eine Attraktive AusbildungsvergütungWir sind ein familiäres Team, das eng zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt Wir nehmen uns Zeit für dich und begleiten dich auf deinem Weg ins BerufslebenSehr gute Chancen auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung Deine Aufgaben in der Ausbildung: Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeitern (d/w/m) Vorstellungsgespräche vorbereiten und begleitenStellenanzeigen Formulieren und schaltenMitarbeit im Vertrieb: neue Kunden akquirieren und bestehende Kundenbeziehungen pflegenAllgemeine administrative Aufgaben im Personalbereich Das bringst du mit: Einen guten Schulabschluss (Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur)Interesse an kaufmännischen Abläufen und Freude am Umgang mit MenschenEngagement, Zuverlässigkeit und TeamgeistErste Erfahrungen mit MS Office sind von Vorteil Bist du dir unsicher?
Nutzung und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung Aufbau und Weiterentwicklung zugeordneter Marktgebiete Teilnahme an Messen und professionelle Unternehmensrepräsentation Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium an der FH im Bereich BWL oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Technisches Verständnis Analytisches Denken, Selbstständigkeit, Neugier, Organisationstalent, Aufgeschlossenheit, Innovationsgeist und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mindestens B2) Sicherer Umgang mit MS Office Jetzt bewerben einfach & unkompliziert! Klicken Sie auf Jetzt bewerben und starten Sie Ihre neue Herausforderung. #jn
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
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Des Weiteren übernimmt der/die zukünftige Stelleninhaber:in die Leitung von innovations- und technologiegetriebenen Projekten im Bereich Valorisierung und führt 5 Mitarbeitende. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Entwicklung und Pflege der Valorisierungsdatenbank und -kalkulationen (tier- und produktspezifische Kalkulationen zur Optimierung des Wertes in der Wertschöpfungskette) Unterstützung von Vertrieb und Betrieb bei der Kalkulation, um den Produktwert zu maximieren Standardisierung und Verwaltung der zentralen Produktdatenbank einschließlich Artikelhierarchie und Spezifikationen Entwicklung von Berechnungsdatenbanken, Controlling- und Datenanalyseberichten Durchführung von Produktkalkulationen DAS BRINGEN SIE MIT Basiswissen in Stammdatenmanagement inkl.
Positionsbeschreibung Umsatzverantwortung für die zugeordneten Key Accounts innerhalb der Business Unit Cheese Ausbau des Vermarktungspotenzials bei bestehenden Kunden und Akquisition neuer Kunden Schriftliche und telefonische Kommunikation sowie Besuche der Kunden vor Ort – auch in Englisch Strategische Analyse und Bewertung der Markt- und Wettbewerbssituation Budgetverantwortung und Absatzverantwortung sowie enge Zusammenarbeit mit den Schnittstellen Anforderungsprofil Kaufmännisches oder lebensmitteltechnologisches Studium oder eine alternative adäquate Ausbildung Branchenkenntnisse im Vertrieb in der Lebensmittelindustrie (B2B), idealerweise aus dem Käsebereich Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Loyalität und Agilität Offenheit für Erfahrungswerte innerhalb des Fachbereichs und Interesse zur fachlichen Weiterentwicklung Angebot Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, sich in einem Unternehmen mit internationaler Ausrichtung weiterzuentwickeln sowie ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet zu übernehmen und darauf aufzubauen.
\n \n Im Rahmen einer Neubesetzung suchen wir für den Unternehmenssitz in der Nähe von München eine menschlich und fachlich überzeugende Persönlichkeit als Leiter Qualitätsmanagement/Qualitätssicherung (m/w). IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Mit Ihrem Team übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Qualitätswesen (QM und QS). Dies beinhaltet im Wesentlichen: Erster Ansprechpartner für Kunden in allen qualitätsrelevanten BelangenWeiterentwicklung des bestehenden QM-Systems Begleitung externer Audits durch Handel, Industrie und Zertifizierer sowie Durchführung interner AuditsBetreuung des Labors und Führung der MitarbeiterGewährleistung der Personal- und BetriebshygieneBearbeitung von Kundenreklamationen DAS BRINGEN SIE MIT Sie passen besonders gut zu unserem Mandanten, wenn Sie folgende Anforderungen erfüllen: Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätswesen eines modernen Betriebs der LebensmittelindustrieFundierte Kenntnisse in den Anforderungen der gängigen QM-Systeme (besonders IFS) und Know-how in der Betreuung von KundenauditsErste Führungserfahrung, ggf. als StellvertreterGesundes Selbstbewusstsein, Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen, lösungsorientierte pragmatische Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit in einem überschaubaren Umfeld das Qualitätswesen zu gestalten.
\n \n Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Standort in der Nähe von Hamburg eine menschlich überzeugende und fachlich kompetente Persönlichkeit als Leiter Forschung und Entwicklung (m/w). IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Mit Ihrem kleinen Team stellen Sie die Entwicklung innovativer verkehrsfähiger Produkte sicher und optimieren die Produkte und Herstellverfahren.
Positionsbeschreibung Kommerzielle und technologische Betreuung der Geschäftsbeziehungen mit strategischen nationalen und internationalen Kunden und bestehenden Key Accounts sowie Aufbau und Entwicklung neuer Kunden Entwicklung kundenindividueller Lösungen oder Anpassung der Produkte an die Prozesse und Technik der Kunden sowie Projektmanagement Analyse und Weiterentwicklung des branchenspezifischen Produktportfolios Anforderungsprofil Kommerzieller oder technologischer Hintergrund mit Erfahrung und Erfolgen im technologischen Vertrieb sowie im Rohstoffhandel von Ingrediens oder Halbfabrikaten Starke Vertriebspersönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft und Eigenmotivation Überzeugende Kommunikationsfähigkeit in englischer und deutscher Sprache, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Angebot Diese Position bietet neben guten Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld die Möglichkeit, einen maßgeblichen Beitrag zur Unternehmensentwicklung zu leisten.
Im Zuge einer Nachfolge suchen wir für den Standort in Bayern ab sofort eine überzeugende und fachlich versierte Persönlichkeit als Werksleiter (m/w) Molkerei. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser, von hoher Verantwortung geprägten Position, leiten Sie das gesamte Werk mit mehr als 300 Mitarbeitern.
Daher suchen wir nun ab sofort eine überzeugende und fachlich versierte Persönlichkeit als Werksleiter (m/w) Greenfield Molkerei. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser Position sind Sie bereits in der Planungsphase des neuen Standortes involviert und übernehmen nach Fertigstellung die gesamte Leitung mit direktem Berichtsweg an die Geschäftsführung.
Zum Ausbau und zur Intensivierung der qualifizierten Betreuung der Landwirte werden zwei Positionen für die Regionen Niedersachsen und Mecklenburg-Vorpommern neu geschaffen. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser wichtigen Position sind Sie der Ansprechpartner für die Milcherzeuger der jeweiligen Region und stellen so die Milchqualität sicher.
Eine konsequente Fokussierung auf Markenprodukte, hohe Qualität, innovative Produkte und klare Vertriebsstrategien haben eine positive Unternehmensentwicklung in den letzten Jahren bewirkt. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Als Kaufmännischer Leiter (m/w) führen Sie die Finanzen, das Controlling, den Einkauf, das Personalwesen und die EDV.
Im Bereich der Industriekunden gilt es das bestehende Potenzial weiter auszubauen und frische Impulse zu setzen. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie entwickeln die Vertriebsstrategie für das eigene Segment und wirken an der nationalen Strategie mit Sie betreuen & entwickeln Bestandskunden und akquirieren strategische Neukunden und bauen diese auf Sie arbeiten eng mit R&D, PD&A, Werken etc. im In- und Ausland zusammen DAS BRINGEN SIE MIT Sie haben eine akademische/praktische Ausbildung in Lebensmittel- oder Bäckereitechnologie oder ähnlich und einige Jahre Erfahrung und Erfolge im B2B-Vertrieb an die Backwaren-Industrie oder artverwandt Sie haben eine aufgeschlossene und zupackende Persönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft und Erfolgsorientierung Sie sind partnerschaftlich, sowie team- und netzwerkorientiert und können in verschiedenen Kulturen und Levels erfolgreich kommunizieren, auch in englischer Sprache DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die spannende Möglichkeit, in einem international erfolgreichen und wachsenden Unternehmen im deutschen Markt mit hoher Eigenverantwortung das Geschäft maßgeblich bzw. um Größenordnungen zu entwickeln und damit einen sichtbaren Beitrag zum Unternehmenserfolg zu liefern.
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.: Den Einkauf und Vertrieb Das Personalwesen Die Logistik Bereiche der Finanzbuchhaltung Sie erlernen die Durchführung von Aufgaben des Tagesgeschäftes Ihr Profil Sie haben Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen Sie mögen die Abwechslung und können sich schnell für neue Gebiete begeistern Eine schnelle und eigenständige Arbeitsweise mit der richtigen Portion Ehrgeiz bringen Sie mit Sie können im Teamarbeiten und bringen sich aktiv in die Ausbildung mit ein Sie haben zum Ausbildungsbeginn mindestens einen guten Realschubschluss Wir bieten Eine interessante und anspruchsvolle Ausbildung in einer starken Unternehmensgruppe Eine intensive Betreuung durch motivierte Fachausbilder Eine attraktive Ausbildungsvergütung mit vielen Extras Bei den richtigen Voraussetzungen können Sie Ihre Ausbildungsdauer auch verkürzen Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung Rufen Sie Ihre zukünftige Ausbilderin, Frau Schulz, doch einfach mal an: +49 (0) 173 637 56 91 Eine interessante und anspruchsvolle Ausbildung in einer starken Unternehmensgruppe Eine intensive Betreuung durch motivierte Fachausbilder Eine attraktive Ausbildungsvergütung mit vielen Extras Bei den richtigen Voraussetzungen können Sie Ihre Ausbildungsdauer auch verkürzen Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
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Verkaufsberater im Außendienst (m/w/d) Das bietet Dir unser Kunde: Interessante und eigenverantwortliche Aufgabenstellung in einem kollegialen Team Hochwertige Markenprodukte und Dienstleistungen Attraktives Vergütungsmodell, sowie einen Firmenwagen Werte eines Familienunternehmens und modernes Arbeitsumfeld Individuelle Einarbeitung und Unterstützung von Kollegen Eine langfristige Perspektive mit guten Entwicklungsmöglichkeiten Das sind Deine Aufgaben: Betreuung und Akquise von Kunden im Metallhandwerk und in der Industrie Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen zu neuen und bestehenden Kunden Identifikation von Kundenbedürfnissen und Erstellung individueller Angebote Einführung neuer Produkte und Dienstleistungen Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst und anderen Abteilungen Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Ermittlung neuer Geschäftsmöglichkeiten Das bringst Du mit: Bereits Erfahrung im Vertrieb oder eine Berufsausbildung im Bereich Metallhandwerk Fundierte Kenntnisse im technischen und kaufmännischen Bereich Zielstrebiges, sicheres Auftreten und unternehmerisches Denken Zuverlässige, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Kundenorientierung und Vertriebsaffinität Team und Kommunikationsfähigkeit Führerschein Klasse B Fühlst Du Dich angesprochen?
Das erwartet dich: Einblick in verschiedene Abteilungen Praktische Aufgaben statt nur Zuschauen Eigene IT-Ausstattung während deines gesamten Praktikums Ein freundliches Team, das dich unterstützt Das bringst du mit: Du bist zum Praktikumsbeginn mind. in der 9. Klasse Neugier und Lust, Neues zu lernen Interesse an Technik, Wirtschaft oder beidem Freude am Mitdenken und Anpacken Bewirb dich jetzt und entdecke, wo deine Stärken liegen!
Monatsgehalt Sonderzuwendungen bei Jubiläen, Hochzeit und Geburt betriebliche Altersvorsorge Bonussystem für Verbesserungsvorschläge Zuschuss für Sehhilfen Firmen Events Business Bike Leasing vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten IT Device-Leasing Ihre Aufgaben direkte Betreuung eines definierten Verkaufsgebiets National & International Pflege und Ausbau der bestehenden Geschäftsbeziehungen aktive Neukundengewinnung & Akquise von neuen Projekten Entwicklung von Konzepten & Lösungen für unsere Kunden Mitarbeit an der Produktentwicklung Sie tragen Umsatz- und Absatzverantwortung und berichten die Ergebnisse direkt an die Geschäftsleitung Umsetzung der Unternehmensziele und konsequente Ausschöpfung des Marktpotentials Marktbeobachtung und Ausbau unserer Marktposition Entwicklung und Umsetzung neuer Produktideen und Vermarktungskonzepte Was wir uns wünschen abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften oder Veterinärmedizin mit Schwerpunkt Tierernährung oder gleichwertige Qualifikation, vorzugsweise mit Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement oder Vertrieb hohe Kommunikations- und Kontaktstärke sowie ein selbstsicheres und dynamisches Auftreten hohes Engagement und Eigeninitiative neue Projekte oder Produktentwicklungen zu initiieren & aktiv an deren Umsetzung mitzuwirken strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch („Hands-on“-Mentalität) sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sehr gute EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Produkte weltweite Reisebereitschaft Ihr Job, Ihre Zukunft!
Mit über 50 Jahren Erfahrung und fundiertem Branchenwissen sind wir an rund 135 Standorten eine feste Größe auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Egal, ob du eine neue Herausforderung in der Arbeitnehmerüberlassung oder eine direkte Vermittlung suchst – wir bringen dich mit interessanten Unternehmen in deiner Nähe zusammen und eröffnen dir spannende berufliche Perspektiven.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Darauf kannst Du dich als Personaldisponent (m/w/d) - Schwerpunkt: Vertrieb am Standort Mannheim freuen: Aufgeschlossene, hoch motivierte und engagierte Kollegen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket 30 Tage Urlaub, um die verdiente Auszeit zu genießen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung sowie ein Firmenhandy Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegsperspektiven Das sind in Zukunft Deine Aufgabenbereiche als Personaldisponent (m/w/d) am Standort Mannheim: Mit Engagement und Leidenschaft begeisterst Du neue Kunden und gewinnst neue Projekte. Du sorgst dafür, dass unsere Kunden und Mitarbeiter rundum zufrieden sind. Du bringst Deine eigene Kreativität und Ideen ein.
Bonus Ein Firmenwagen mit Privatnutzung sowie ein Firmenhandy Flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil und kontinuierliches Feedback Attraktive Premium Incentives und Teamevents Betriebliche Krankenzusatzversicherung nach der Probezeit Ihre spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben als stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) am Standort Salzwedel: Gewinnung neuer Kunden und Projekte Betreuung von Kunden und Mitarbeitenden Mitwirkung im Recruiting und der Bewerberauswahl Personaleinsatzplanung Vertretung der Niederlassungsleitung bei Abwesenheit Ihr überzeugendes Profil als stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) für unseren Standort in Salzwedel: Berufserfahrung in der Personaldienstleistung im Vertrieb sowie Rekrutierung Eine kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Schwerpunkt im Bereich Personalwesen Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein natürlicher und lösungsorientierter Führungsstil Entscheidungsstärke, Verantwortungsbereitschaft sowie Kosten- und Ergebnisorientierung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) für unseren Standort in Salzwedel!
Bonus Ein Firmenwagen mit Privatnutzung sowie ein Firmenhandy Flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil und kontinuierliches Feedback Attraktive Premium Incentives und Teamevents Betriebliche Krankenzusatzversicherung nach der Probezeit Ihre spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben als stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) am Standort Kassel: Gewinnung neuer Kunden und Projekte Betreuung von Kunden und Mitarbeitenden Mitwirkung im Recruiting und der Bewerberauswahl Personaleinsatzplanung Vertretung der Niederlassungsleitung bei Abwesenheit Ihr überzeugendes Profil als stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) für unseren Standort in Kassel: Berufserfahrung in der Personaldienstleistung im Vertrieb sowie Rekrutierung Eine kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Schwerpunkt im Bereich Personalwesen Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein natürlicher und lösungsorientierter Führungsstil Entscheidungsstärke, Verantwortungsbereitschaft sowie Kosten- und Ergebnisorientierung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) für unseren Standort in Kassel!
Stellenbeschreibung Kundenberater (m/w/d) – Personaldienstleistung Bonn | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: ✨ Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden und Bewerber ✨ Du erkennst den Personalbedarf unserer Kunden und entwickelst passende Lösungen ✨ Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und gewinnst neue Partner hinzu ✨ Du präsentierst passende Kandidaten und begleitest den gesamten Besetzungsprozess ✨ Du arbeitest eng mit unserem Recruiting-Team zusammen Das bringst du mit: ✅ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✅ Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Personaldienstleistung wünschenswert ✅ Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen ✅ Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise ✅ Teamgeist und Lust, Dinge zu bewegen Unser Angebot an dich: Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz Attraktives Fixgehalt + erfolgsabhängige Bonusregelung Weiterbildung & individuelle Entwicklungschancen ✈ gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Atmosphäre Jetzt bist du dran!