Leitung Geschäftsfeld Senioren-WG (m/w/d) medcareer Ihre Personalvermittlung für Medical & Healthcare sucht im Auftrag eines innovativen Pflegeanbieters eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit für den Aufbau und die Leitung neuer Senioren-Wohngemeinschaften im Rheinland. Sie möchten nicht nur verwalten, sondern gestalten? Sie wollen ein modernes Wohn- und Pflegekonzept von Grund auf aufbauen und Ihre eigenen Ideen verwirklichen?
Mit etwa 100 Filialen, einem starken Großhandel und dem größten deutschen Online-Shop für Campingzubehör sind wir seit über 60 Jahren am Markt etabliert. Wir wachsen stetig weiter und freuen uns deshalb auf neue Teammitglieder. Ich freue mich auf Deine Bewerbung: Pascal Oschee Recruiter
Ihre Aufgaben: Entwicklung und Implementierung KI-gestützter Anwendungen mit Schwerpunkt auf Front-End-Lösungen (Machine Learning, NLP, Computer Vision, Generative AI, RAG-Systeme)Design und Programmierung von Softwaremodulen unter Nutzung moderner Sprachen und Frameworks (Python, Java, .NET, TensorFlow, PyTorch)Aufbau und Integration von Datenpipelines für Training und Betrieb von KI-Modellen auf Plattformen wie der Eigenentwicklung AI.nsteinKonzeption und Entwicklung fachspezifischer KI-Agents mittels Prompt-EngineeringZusammenarbeit mit Data Scientists und KI-Architekten bei der Überführung von KI-Modellen in produktive UmgebungenSicherstellung hoher Code-Qualität durch Clean Code-Prinzipien, Unit Tests und automatisierte TestverfahrenDurchführung von Fehleranalysen sowie kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung bestehender AnwendungenTechnische Dokumentation von Entwicklungen, Architekturen und ErgebnissenEvaluation und Bewertung neuer KI-Technologien, Tools und Frameworks Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine auf anderem Weg erworbene gleichwertige QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit modernen Programmiersprachen (Python, Java, C#, JavaScript)Fundierte Kenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz (Machine Learning, NLP, Generative AI, RAG-Systeme)Ausgeprägte Erfahrung im Prompt-Engineering und in der Entwicklung von KI-AgentsPraktische Erfahrung mit KI-/Datenplattformen (z.B.
Die Technik muss in Markkleeberg abgeholt und wieder abgegeben werden. 1x im Quartal findet ein Squad-Treffen statt, mit bitte um Teilnahme. Bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen stehen wir gerne vorab telefonisch unter 0921-28900877 zur Verfügung.
(Corporate Benefits) Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Logistik Controlling ? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen wir melden uns zeitnah bei Ihnen. ????
Ein Weg, den wir nicht alleine verfolgen, sondern den auch unsere Partnerfirmen mit Erfolg gehen. Steigen Sie mit uns als Unternehmen zu neuen Höhen auf. Rechnen Sie mit umfassender Personalbetreuung, die speziell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind. Checken Sie als Bewerber bei uns ein.
Mit Ihren Kenntnissen aus dem Studium und Ihrer Leidenschaft für das Thema können Sie bei den folgenden Aufgaben Erfahrungen bei uns sammeln: Mithilfe bei der Planung, Steuerung und Durchführung von GenAI-Projekten Koordination und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (w/m/d) Mithilfe bei der Verwaltung des Portfolios bestehend aus erfolgreichen Use Cases, sowie Prüfung der Potenziale und Machbarkeit neuer Use Cases Erfassung und Pflege von Projekt-Dokumentationen, Code und anderen relevanten Informationen Mitgestaltung und Optimierung der Kommunikationsstrategie für GenAI-Projekte Erstellung von Kommunikationsmaterialien und -Maßnahmen Unterstützung bei der Organisation von Meetings und Terminen Entwicklung und Gestaltung von Präsentationen für interne und externe Meetings, Workshops und Konferenzen Bearbeitung von administrativen Aufgaben und Anfragen mehr weniger WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder einem ähnlichen Fachgebiet Grundlegendes Interesse im Bereich künstlicher Intelligenz (vorzugsweise im Bereich generativer KI) und Datenanalyse Erfahrung mit Projektmanagement-Tools (z.B.
Gleitzeittagen 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen Firmenfitness mit Hansefit Fahrradzuschuss Firmen- und Teamevents Sind Sie bereit für etwas Neues? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gerne direkt bei uns per Mail unter bewerbung@bestwork-personal.de. Sie haben Fragen zu unserem Stellenangebot?
CuraMed Kliniken GmbH sucht in Neu-Ulm eine/n Senior IT-Projektmanager Digitale Versorgung (m/w/d) (ID-Nummer: 13724843)
Für unseren Standort in Hamburg-Hausbruch suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zur Unterstützung unseres Teams einen Project Engineer Leader (d/w/m). Deine Aufgabenschwerpunkte Identifikation und Bewertung neuer Produktionstechnologien zur Steigerung der Maschineneffizienz, Verbesserung der Anlagensicherheit und Sicherstellung der langfristigen Lieferfähigkeit.
Wer ein Team sucht, in dem man seine Stärken gewinnbringend einsetzen kann und an Neuem wachsen kann, ist bei uns genau richtig. Nicht umsonst wurden wir als einer der TOP Arbeitgeber Mittelstand 2026 ausge-zeichnet. Außerdem sind wir wiederholt als Top Company 2026 ausgezeichnet und freuen uns zudem über Platz 4 bei Golem Beste Arbeitgeber für IT-Fachkräfte 2026.
Für unseren Kunden in Bergkirchen suchen wir einen Senior Customer Specialist / Zollspezialist/in (m/w/d) Ihre Aufgaben: Erstellung und Verwaltung von AusfuhranmeldungenEinreihung von neuen Produkten in den ZolltarifBearbeitung von Import-Avisierungen und Freigabe von ImportsendungenErstellung von PräferenzpapierenKommunikation mit den zuständigen Zollbehörden und TransportunternehmenErstellung und Bearbeitung von verbindlichen ZolltarifauskünftenPrüfung von ImportrechnungenErfüllung der Rechenschaftspflichten als zugelassener Ausführer Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder eine kaufmännische Qualifikation im Außenhandel oder vergleichbare QualifikationenMindestens 5-jährige fachspezifische Berufserfahrung im Bereich Zoll, idealerweise in einem internationalen UnternehmenSehr gute Kenntnisse in besonderen ZollverfahrenErfahrung in der Anwendung des PräferenzrechtsGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnwendererfahrung in einer gängigen AusfuhrschnittstelleSystematische und selbständige ArbeitsweiseOrganisationsgeschickAusgeprägte Dienstleistungs- und KundenorientierungGute Kommunikations- und Teamfähigkeit Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche Bezahlungbis zu 30 Tagen UrlaubUrlaubs- und Weihnachtsgeld nach BAPEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Beratung Fühlen Sie sich angesprochen?
primion Technology GmbH sucht in Neu-Isenburg eine/n Senior Solution Manager – Workforce Optimization & Compliance (m/w/d) (ID-Nummer: 13764103)
Gemeinsam als Team – aktuell 170 Kolleg:innen – brennen wir täglich darauf, den Wandel bei unseren Kunden in zukunftsfähige Mehrwerte zu überführen. Schneller denn je ändern sich durch neue Technologien und Wettbewerb die Randbedingungen für aktuelle Geschäftsmodelle. Um erfolgreich zu sein, sollten IT-Fähigkeiten, -Strukturen, -Assets und -Prozesse mindestens genauso schnell angepasst und weiterentwickelt werden können.
Gemeinsam als Team – aktuell 170 Kolleg:innen – brennen wir täglich darauf, den Wandel bei unseren Kunden in zukunftsfähige Mehrwerte zu überführen. Schneller denn je ändern sich durch neue Technologien und Wettbewerb die Randbedingungen für aktuelle Geschäftsmodelle. Um erfolgreich zu sein, sollten IT-Fähigkeiten, -Strukturen, -Assets und -Prozesse mindestens genauso schnell angepasst und weiterentwickelt werden können.
Das erwartet Dich bei uns: Attraktives Fixgehalt kombiniert mit einer transparenten, leistungsbezogenen ErfolgsbeteiligungFirmenwagen für den Außendienst und zur privaten NutzungKlar definiertes Vertriebsgebiet mit echtem Gestaltungsspielraum im Neu- und BestandskundengeschäftStrukturiertes Onboarding mit klaren Zielen, festen Ansprechpartnern und realistischer Ramp-up-PhaseKurze Entscheidungswege und direkter Draht zur GeschäftsführungEigenverantwortliches Arbeiten ohne MicromanagementProfessionelle Zusammenarbeit zwischen Sales und Recruiting, getragen von gemeinsamen Zielen und einem klaren Anspruch an Qualität und VerlässlichkeitInhabergeführtes Unternehmen mit persönlichem, wertschätzendem Miteinander und respektvoller Zusammenarbeit auf Augenhöhe Das ist Deine Mission: Aktiver Neukundenaufbau im IT-Umfeld durch strukturierte Marktrecherche, gezielte Ansprache und konsequente NachverfolgungSystematische Entwicklung eines eigenen Kundenportfolios mit Umsatz- und ErgebnisverantwortungBeratung auf Entscheiderebene: Durchführung fundierter Bedarfsanalysen und Übersetzung von Anforderungen in passgenaue Personalberatungs- und RecruitinglösungenVertragsgestaltung und Abschluss: Aufbau, Weiterentwicklung und eigenständige Verhandlung von Rahmen- und ProjektverträgenEnge Zusammenarbeit mit Recruiting und Bewerbermanagement, um Mandate realistisch, besetzbar und nachhaltig umzusetzenAktive Marktbearbeitung und Marktbeobachtung zur Identifikation neuer GeschäftspotenzialeEigenverantwortliches Pipeline-Management, Angebotsverfolgung und Dokumentation im CRMNachhaltiger Geschäftsausbau im definierten Vertriebsgebiet Das bringst Du mit: Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger Dienstleistungen, idealerweise aus der Personalberatung oder Personaldienstleistung im IT- oder IT-nahen UmfeldVerständnis für unterschiedliche Vertragsmodelle wie Arbeitnehmerüberlassung, Contracting, Dienst- und Werkverträge sowie die Fähigkeit, diese vertrieblich situationsgerecht zu denken und zu platzierenErfahrung im aktiven Neukundenaufbau und im Ausbau langfristiger KundenbeziehungenDie Fähigkeit, fachliche und organisatorische Anforderungen schnell zu erfassen und strukturiert in Lösungen zu übersetzenKlare, verbindliche Arbeitsweise, Abschlussstärke und konsequente ErgebnisorientierungSouveränes Auftreten auf Entscheiderebene und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermittelnRoutine im Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Vertriebstools Interesse geweckt?
Das komplette Technologie-, Produkt- und Leistungsportfolio des Unternehmens umfasst ganzheitliche Lösungen für Elektronik, Automatisierung und Umwelttechnik und deckt alle Schritte der Wertschöpfungskette in der Eisen- und Stahlproduktion vom Rohstoff bis zum fertigen Produkt ab sowie modernste Walzwerkslösungen für NE-Metalle. Ihre neue Herausforderung Lead internal and external development team and provide overall technical leadershipDefine, review, and continuously improve system and solution architectureTranslate business requirements into secure, scalable technical solutionsOwn Azure cloud architecture for the product, including resource management, environments, deployments, and cost controlReview, maintain, and improve InfrastructureEnsure compliance with security, data protection, and operational standardsManage releases, technical milestones, access, licenses, and system documentationDefine product vision, roadmap, annual scope, milestones, and non-functional requirementsLead technical stakeholder communication and define integration requirementsManage product development budgeting, resource planning, and forecastingOwn and prioritize the product backlog; define epics, user stories, acceptance criteria, and scope decisionsSupport sprint execution, clarify requirements, remove blockers, and accept delivered workEstablish and improve agile ways of working; facilitate planning, refinement, and retrospectivesCoach teams on Scrum, ensure delivery transparency, and drive continuous improvementConduct Team meetings and 1-on-1, ensure team well-being, and drive continuous improvement Ihre Kompetenzen Technical Expertise Experience working in enterprise organizations.Experience leading hybrid (internal + external) software development teams and providing technical direction.Strong expertise in designing, reviewing, and improving system and solution architectures.Ability to translate business needs into secure, scalable technical solutions.Solid cloud computing expertise with a focus on Azure (resources, environments, deployments, cost control).Good understanding of infrastructure, security, and compliance standards.Experience managing releases, documentation, access, and licenses.Strong capability in defining integration requirements and communicating with both technical and non‑technical stakeholders.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Nachricht. Da wir uns vorab gerne einen fachlichen Eindruck unserer neuen Teammitglieder verschaffen möchten, bitten wir Sie um eine ausführliche Vita mit Projektliste so wie der Angabe sämtlicher fachlicher Fähigkeiten (z.B.
Analyse von Kundenspezifikationen und systematische Requirements-Analyse Ausarbeitung von Systemkonzepten und Festlegung der Anforderungen für die Hauptelemente Abstimmung und Koordination der Entwicklungsaufgaben zwischen Kunden und internen Abteilungen Leitung von Teilprojekten im Bereich Entwicklung Ausarbeitung von technischen Dokumenten und Präsentationen Damit treiben Sie hochwertige Technologien voran und gestalten neue Möglichkeiten für deren Anwendung. Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich der Elektrotechnik Umfangreiche Berufserfahrung im Bereich der elektromechanischen Antriebstechnik, vorzugsweise in den Branchen Aerospace und/ oder Defence und im Bereich Systemengineering Kommunikationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Team Sicherer Umgang mit den Microsoft 365 Office-Anwendungen, DOORS und enterprise architect Erfahrung mit Product Data Management-Systemen Gelegentliche ReisebereitschaftGestalten Sie gemeinsam mit uns Zukunft - nachhaltig und wirkungsvoll!
Das Unternehmen treibt nachhaltige Mobilitätslösungen aktiv voran und bietet Mitarbeitenden ein modernes, technisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und langfristiger Perspektive. Zur Verstärkung des Teams am Standort Neu-Ulm suchen wir einen Senior Einkäufer (m/w/d) Aftermarket in Vollzeit. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Umsetzung nachhaltiger KostenoptimierungenVerantwortung für Beschaffung, Bestellung und Projektverfolgung neuer TeileEntwicklung und Umsetzung von Produktgruppen- und LieferantenstrategienLieferantenentwicklung zur Verbesserung der Performance in Bezug auf Kosten, Qualität, Lieferquote und ServiceVerhandlung von RahmenverträgenVerbesserung des Working Capitals, z.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit schon lange, das ist nichts Neues für uns. Come as you are! Erfahrung in Process-Mining mit Celonis-ToolErfahrungen im Aufbau und der Optimierung von Datenmanagement-Prozessen und organisatorischen StrukturenPraktische Erfahrungen in Data-Analytics, Python und SQLDatenanalysesoftwarekenntnisse und AnwendungserfahrungErstellen und pflegen von Dashboards (z.B.
Deine Aufgaben: Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Identifikation von Automatisierungs- und KI-Potenzialen Konzeption und Umsetzung von KI-gestützten Projekten innerhalb digitaler Transformationsinitiativen Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und IT-Teams zur Implementierung neuer Lösungen Unterstützung bei Datenaufbereitung, Modellvalidierung und Reporting Begleitung von Change- und Schulungsmaßnahmen für Anwender:innen Monitoring von Projektergebnissen und kontinuierliche Optimierung der Lösungen Deine Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Data Science, Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbar Erste Erfahrung im Bereich Digitalisierung, Prozessoptimierung oder KI-Projekte Verständnis für Machine Learning, KI-Frameworks oder datengetriebene Anwendungen von Vorteil Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Dein Vorteil: Übertarifliche Bezahlung und Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre persönliche Wertschätzung Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Dein Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Ihre Unterlagen und Ihre Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Diese Position ist zwischen 25.000 € und 30.000 € brutto jährlich dotiert.
Für unseren Kunden in Gräfelfing suchen wir in Direktvermittlung einen Senior Sachbearbeiter in Auftragserfassung & Kundenservice (m/w/d) Ihre Aufgaben im Überblick: Verantwortung für die vollständige Bearbeitung von Kundenaufträgen über alle Kommunikationskanäle (E-Mail, Telefon, Webshop, EDI, Fax)Planung und Abstimmung von Lieferterminen sowie Erstellung aller relevanten Versand- und ExportdokumenteBetreuung und Bearbeitung von Reklamationen, Sonderanfragen und individuellen KundenwünschenSchnittstellenfunktion zwischen Vertrieb, Logistik, Produktmanagement und BuchhaltungMitarbeit bei der Optimierung bestehender Abläufe sowie Umsetzung neuer Prozesse Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Kollegen und Dokumentation interner Abläufe Ihr Profil: Fachlich: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Industrie oder Groß- und Außenhandel Mehrjährige Berufserfahrung in der Auftragsbearbeitung oder im Kundenservice Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (z.
Gemeinsam als Team – aktuell 170 Kolleg:innen – brennen wir täglich darauf, den Wandel bei unseren Kunden in zukunftsfähige Mehrwerte zu überführen. Schneller denn je ändern sich durch neue Technologien und Wettbewerb die Randbedingungen für aktuelle Geschäftsmodelle. Um erfolgreich zu sein, sollten IT-Fähigkeiten, -Strukturen, -Assets und -Prozesse mindestens genauso schnell angepasst und weiterentwickelt werden können.
Gemeinsam als Team – aktuell 170 Kolleg:innen – brennen wir täglich darauf, den Wandel bei unseren Kunden in zukunftsfähige Mehrwerte zu überführen. Schneller denn je ändern sich durch neue Technologien und Wettbewerb die Randbedingungen für aktuelle Geschäftsmodelle. Um erfolgreich zu sein, sollten IT-Fähigkeiten, -Strukturen, -Assets und -Prozesse mindestens genauso schnell angepasst und weiterentwickelt werden können.
Unser Haus bietet pflegebedürftigen Menschen Pflege und Betreuung und damit eine neue Perspektive bei größtmöglicher Selbstbestimmung. Weitere Informationen über uns finden Sie hier . Kontaktperson Andreas Wissing Einrichtungsleitung 0 25 64 99 51 00 Klinikum Westmünsterland GmbH Akademisches Lehrkrankenhaus Zentrale Personalgewinnung Wüllener Straße 99a, 48683 Ahaus E-Mail: bewerbung@kwml.de
Unser Haus bietet pflegebedürftigen Menschen Pflege und Betreuung und damit eine neue Perspektive bei größtmöglicher Selbstbestimmung. Weitere Informationen über uns finden Sie hier. Kontaktperson Andreas Wissing Einrichtungsleitung 0 25 64 99 51 00 Klinikum Westmünsterland GmbH Akademisches Lehrkrankenhaus Zentrale Personalgewinnung Wüllener Straße 99a, 48683 Ahaus E-Mail: bewerbung@kwml.de
In den familiären Wohngemeinschaften hast du viel Zeit für die Bewohnenden. Bis zu 10 Bewohner:innen haben in der WG ihr neues Zuhause gefunden und freuen sich auf deine Unterstützung. Deine Aufgaben und Arbeitszeiten Aufgaben: Durchführung und Hilfestellungen bei der Grund- und Körperpflege Durchführung der Behandlungspflege wie z.
Entfalte dein volles Potenzial und gestalte als wertvolles Mitglied des efinio-Teams unsere Zukunft mit! Tätigkeiten Neu- und Weiterentwicklung von hochspezialisierten Sondermaschinen für die Bereiche Logistik, Pharmazie und RecyclinganlagenErstellung von Entwurfs-, Fertigungs-, Zusammenstellungs- und Systemzeichnungen, 3D-Explosionszeichnungen sowie die dazugehörigen Stücklisten und umfassende DokumentationenBerücksichtigung von geltenden Normen, Sicherheitsbestimmungen sowie fertigungstechnische AnforderungenAktive Mitarbeit an der Entwicklung neuer Produkte und Systemlösungen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) in den Bereichen Maschinenbau o.Ä.Berufserfahrung ist von Vorteil, aber auch Absolvent:innen sind herzlich willkommenGuter Umgang mit CAD-Programmen und MS Office- AnwendungenTeamfähigkeit, Kontakt- und KommunikationsstärkeHands-on Mentalität und hohes technisches VerständnisInteresse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und Weiterbildung Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 46.900,- (bezugnehmend auf die Junior Position) und ab EUR 63.000,- (bezugnehmend auf die Senior Position) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und ErfahrungWir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung – deine Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördertDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/210538?
Benefits Attraktive Vergütung gemäß GVP Tarif inklusive Urlaubs und WeihnachtsgeldEinsatz in einem modernen Entwicklungsumfeld mit agilen Teams und klaren StrukturenNach Einarbeitung Möglichkeit zu mobilem Arbeiten an bis zu vier Tagen pro Woche nach individueller AbstimmungPersönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes Aufgaben Zentrale Ansprechperson für alle AutoCAD Themen innerhalb des internen Engineering UmfeldsAufnahme, Klärung und Abstimmung von Anforderungen mit Product Ownern, Business Ownern und EntwicklungsteamsWeiterentwicklung der Engineering Design Tools durch Integration neuer Funktionen und FeaturesUmsetzung, Test und technische Dokumentation neuer Module und Erweiterungen im AutoCAD UmfeldPflege und Dokumentation der Arbeitsergebnisse in Azure DevOps sowie Mitarbeit in agilen Entwicklungsprozessen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik, Mathematik, Physik oder einer vergleichbaren FachrichtungMindestens fünf Jahre Berufserfahrung als AutoCAD Spezialist oder in einer vergleichbaren Rolle im Engineering oder IT UmfeldSehr gute Kenntnisse in Autodesk AutoCAD sowie Erfahrung mit angrenzenden CAD Systemen wie Creo oder NXErfahrung in agilen Entwicklungsteams und im Umgang mit DevOps Tools, idealerweise Azure DevOpsSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Deutschkenntnisse auf mindestens B1 NiveauAnalytische Arbeitsweise, technisches Verständnis und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Unsicher, ob die Stelle zu Ihnen passt?
Als (Senior) Business Development Manager steht der Aufbau neuer Kundennetzwerke im Mittelpunkt von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss nachhaltiger Partnerschaften. Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung.
Deine Aufgaben als Executive Assistant (m/w/d) IT: Du unterstützt den IT Lead Service/Core/Data organisatorisch und hältst ihm administrativ den Rücken freiDu übernimmst die effiziente Vor- und Nachbereitung von Meetings, Terminen und Dienstreisen Du bearbeitest Korrespondenz, Anfragen und erstellst Protokolle, Präsentationen und Dokumente Du prüfst und kontierst Rechnungen, betreust Gäste, pflegst Register und unterstützt beim Onboarding Du optimierst Prozesse, stimmst dich mit Ansprechpartnern ab und bringst dich in Projekte ein Dein Profil als Executive Assistant (m/w/d) IT: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung als Assistenz Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Powerpoint Organisatorisch stark, serviceorientiert und kommunikativ Teamfähig, lösungsorienterit und offen für VielfaltFließendes Deutsch und Englisch Deine Benefits als Executive Assistant (m/w/d) IT: DeutschlandticketHybrides Arbeiten, flexible ModelleBudget für Entwicklung, Gesundheit und mobile Ausstattung Ihr Weg zum neuen Job: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen! Gerne beantworten wir deine Fragen telefonisch unter der 069-2562270 oder unter folgender Adresse: jobs-frankfurt-main2@hofmann.info
Du möchtest Projektchancen entdecken, Themen voran treiben und zum Ziel führen? Du fühlst Dich wohl neue Kunden zu entdecken und langfristige Bindungen aufzubauen? Teamarbeit, Netzwerken, Kommunikation sind Deine Stärken? Dann suchen wir Dich als Senior Vertriebsingenieur / Senior Sales Manager (m/w/d) für die Life Sciences Branche bei VTU Engineering.
Unser Haus bietet pflegebedürftigen Menschen Pflege und Betreuung und damit eine neue Perspektive bei größtmöglicher Selbstbestimmung. Weitere Informationen über uns finden Sie hier. Kontaktperson Mike Saalmann Einrichtungsleitung 0 25 64 99 50 02 Klinikum Westmünsterland GmbH Akademisches Lehrkrankenhaus Zentrale Personalgewinnung Wüllener Straße 99a, 48683 Ahaus E-Mail: bewerbung@kwml.de
Unser Haus bietet pflegebedürftigen Menschen Pflege und Betreuung und damit eine neue Perspektive bei größtmöglicher Selbstbestimmung. Weitere Informationen über uns finden Sie hier . Kontaktperson Mike Saalmann Einrichtungsleitung 0 25 64 99 50 02 Klinikum Westmünsterland GmbH Akademisches Lehrkrankenhaus Zentrale Personalgewinnung Wüllener Straße 99a, 48683 Ahaus E-Mail: bewerbung@kwml.de
Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich: Country Business Controller: Sammeln, analysieren und interpretieren von Daten, um Trends, Muster und Erkenntnisse zu identifizieren Übernahme der Verantwortung für das Vertriebs- und Kostencontrolling in den einzelnen Ländern Erstellen von Ad-hoc-Analysen für das Senior Management Prognosen und Planung: Unterstützung bei der Entwicklung von Prognosen und Zielen auf der Grundlage von historischen Daten, Markttrends und Geschäftszielen Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Entwicklung von Strategien und Aktionsplänen zur Zielerreichung Tracken des Budgets im Rahmen der monatlichen Berichterstattung Prozess-Optimierung: Identifikation von Ineffizienzen und Engpässen in allen FP&A-Prozessen und Lösungserarbeitung Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Implementierung von Prozessverbesserungen und Best Practices BI-Tools und Data Warehouse: Bereitstellung von technischem Support und Hilfe bei der Fehlerbehebung für das BI-Team Unterstützung des BI-Teams bei der Erstellung von Dashboards für Kostenstellenverantwortliche, Ländermanager und das Senior Management Unterstützung bei der Integration/Anpassung neuer SAP-Prozesse in SAP (Fertigungsaufträge, SD-Konditionen) Pflege und Überprüfung von Fachkonzepten in SAP COPA Die Kapitel deiner bisherigen Story: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich Mind. 5 Jahre Erfahrung im Bereich Controller/Finanzen/FP&A Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit guten Excel-Kenntnissen Erfahrung im Umgang mit SAP und BI Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten Detailorientierung und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen Fließende Englischkenntnisse Weder Königreiche noch Goldberge – aber viele andere Belohnungen: Arbeite in einem dynamischen, abwechslungsreichen Umfeld, das dir individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Wir sind Pioniere unserer Partner: der Kandidaten, der Freelancer, der Unternehmen. Wir schlagen Brücken, ebnen Wege, denken neu, gehen voraus! Wenn wir Sie neugierig gemacht haben, dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Melden Sie sich bei uns! Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Ihnen unter 06131/2120870 sehr gerne auch nach 18:00 Uhr zur Verfügung.
Requirements Voraussetzungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Spedition / Logistik Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Projektspedition, inklusive Breakbulk, Heavy Lift, Seefracht-Charter und Projektmanagement Sicheres Auftreten mit fundierten Kenntnissen in Vertrags- und Kostenmanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (10–25 %) Benefits Vorteile Direkte und unbefristete Anstellung mit attraktivem Gehaltspaket Gutes Betriebsklima und außerbetriebliche Veranstaltungen Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie weitere Benefits Moderner, zentral gelegener Standort mit sehr guter Verkehrsanbindung Responsibilities Aufgaben Personalverantwortung für das zugeordnete Projektteam sowie Förderung der Team- und Personalentwicklung Leitung von Projekten inklusive Implementierung, Controlling, Eskalation und Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit Operations und anderen internen Abteilungen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe End-to-End Abwicklung von Kundenaufträgen – von der Auftragserfassung bis zur Abrechnung Aktive Mitwirkung bei Ausschreibungen, Kundenverhandlungen sowie Aufbau und Pflege neuer Geschäftsbeziehungen Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant ist ein Unternehmen aus der Logistikbranche mit Sitz in Deutschland.
Freuen Sie sich auf Verdienstmöglichkeit: je nach Berufserfahrung bis zu 100.0000 EUR p.a. möglich Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Offene Kommunikationskultur und ein vertrauensvolles Teamplaying Internationales Umfeld Umfangreiche Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten Diverse Angebote zum Thema Gesundheitsmanagement Stabiler, sicherer Arbeitsplatz Innovatives international agierendes Unternehmen Ihre Aufgaben Strategische Entwicklung und Ausbau der Vertriebskanäle, insbesondere des Geschäftsbereiches Luft- und Raumfahrttechnik durch fundierte Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen Identifizierung von Marktbedürfnissen und Erarbeitung kundenindividueller Lösungen zur Erschließung neuer Marktsegmente Erstellung und Implementierung von Markteintrittsstrategien zur Akquise neuer Schlüsselprojekte und Etablierung von Kooperationen Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess, von der Erstansprache über die Angebotserstellung/-kalkulation und Vertragsverhandlung bis hin zur Projektfertigstellung und After-Sales-Betreuung Strategische Neukundenakquise und Pflege bestehender Bestandskundenbeziehungen Planung, Koordination und Durchführung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung Überwachung der Umsatzziele zur Sicherstellung des Geschäftserfolgs Erstellung von Marktanalysen und Reports für die Geschäftsführung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren technischen bzw. betriebswirtschaftlichen Bereich Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik zwingend erforderlich Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln Hohe Affinität zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise in dynamischen in einem komplexen Arbeitsumfeld Hohe Kommunikationsstärke/Überzeugungskraft im Umgang mit unterschiedlichen Kundeninteressen Fokussierung und Priorisierung auf Kundenbedürfnisse mit dem Ziel, kreative Lösungen zu entwickeln Sehr gute Englischkenntnisse Nationale und internationale Reisebereitschaft Klingt gut für Sie?
Nutzung moderner KI‑Tools und AutomatisierungslösungenSie arbeiten an dem Aufbau einer datengetriebenen Qualitätsmanagement‑ & Aviation‑Organisation mit und entwickeln neue Standards, Methoden und Best PracticesIn Qualitäts- und Digitalisierungsprojekten übernehmen Sie die (Teil‑)Projektverantwortung Ihr Studium im Fachbereich Statistik, Data Analytics, Wirtschaft, Verkehrs- / Ingenieurwesen haben Sie abgeschlossen, alternativ verfügen Sie über einschlägig gewonnene Berufserfahrung in den Bereichen Qualitätsmanagement, Business Analysis, Datenanalyse oder Luftverkehr Mit der Visualisierung von Daten, bevorzugt mit Power BI oder alternativ Tableau, Qlik, Looker o.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
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Stundenlohn: ab 20,00 € Einsatzort: Verl Einsatztage: Montag bis Freitag (5 Tage/Woche) – in Vollzeit Einsatzschichten: Tagesschicht Unser Angebot für Dich als IT-Projektmanager (m/w/d) in Verl: Urlaubs- & Weihnachtsgeld laut GVP-Tarifvertrag Kostenfreie Arbeitskleidung der Marken UVEX und Engelbert Strauss & medizinische Untersuchungen Kostenloses Deutschlandticket Unbefristetes Arbeitsverhältnis, langfristige Einsätze sowie hohe Übernahmeoption Deine Aufgaben als IT-Projektmanager (m/w/d): Leitung von IT-gestützten Projekten wie z.B. die Einführung eines neuen Lagerverwaltungssystems oder die Anbindung von anspruchsvollen Kundenlösungen Aufnahme und Analyse von Prozessen - sowohl intern als auch für (Neu-) Kundenprojekte Erstellung von Pflichtenheften und Systemkonfigurationen - in enger Abstimmung mit den IT-Kollegen, externen Dienstleistern und internen Verantwortlichen Evaluierung und Optimierung von Abläufen und Konfigurationen Unterstützung bei systemrelevanten Fragestellungen im operativen Tagesgeschäft Unsere Anforderungen an Dich: Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich Logistik und Supply Chain Erfahrungen mit Lobster Data Platform, PureLOX Warehousemanagementsoftware und Microsoft Dynamics sind wünschenswert Analytisches Denkvermögen und Leidenschaft für Prozessgestaltung und Digitalisierung Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Klingt nach einem guten Gesamtpaket?
Wir hinterfragen stetig den Status Quo, entwickeln uns, sowie unsere Produkte weiter und verlassen die eigene Komfortzone, um neue Wege zu gehen. Dies alles gehört zu den Grundprinzipien von CYBEX und hat uns nicht nur zum führenden Anbieter im Bereich Kindersicherheit gemacht, sondern auch zu einer innovativen Fashion- und Lifestyle Marke für Eltern.
Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien. Wir implementieren neue Lösungen, betreiben und supporten IT-Systeme und wir entwickeln eigene Produkte. Seit 1984 sind wir anerkannter und unabhängiger Spezialist für Beratung, Konzeption, Optimierung und Implementierung von Lösungen im Umfeld Enterprise Asset Management sowie Asset Lifecycle Management.
Wir sind Pioniere unserer Partner: der Kandidaten, der Freelancer, der Unternehmen. Wir schlagen Brücken, ebnen Wege, denken neu, gehen voraus! Wenn wir Sie neugierig gemacht haben, dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Melden Sie sich bei uns! Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Ihnen unter 06131/2120870 sehr gerne auch nach 18:00 Uhr zur Verfügung.
Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. Unser Unternehmen freut sich, eine neue Stelle zur Verstärkung unseres Teams anzubieten. Diese Position ist ein wichtiger Schritt in unserem kontinuierlichen Wachstum und bietet spannende Möglichkeiten für engagierte Talente. ------ ------ Deine Aufgaben Definition und Etablierung unseres Scrum of Scrums Prozesses Begleitung und Unterstützung mehrerer Scrum Teams Steuerung der agilen Prozesse (angelehnt an Scrum und Scrum of Scrums) und Planung und Durchführung sämtlicher Meetings / Zeremonien mit allen Beteiligten Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, Designern, Entwicklern und Projekt Managern Überwachung der Prozesse, Kennzahlen, Definition of Ready sowie Definition of Done, um Abweichungen zu erkennen und zu adressieren ------ Deine Qualifikation Umfangreiche Erfahrung als Scrum Master, Release Train Engineer, Agile Coach oder in vergleichbaren Rollen Fundierte Kenntnisse agiler Entwicklungsmethoden (z.B.
Dabei denkt unser Kunde über die Grenzen des aktuell Möglichen hinaus und geht neue Wege. Ihre neue Herausforderung Mitarbeit in einem Engineering-Team bei der Realisierung von Förderanlagen Erstellung von technischen Zeichnungen und Stücklistenbearbeitung von Förderanlagen Abstimmungen und Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen im Zuge des Realisierungsprozesses Technischer Support und Unterstützung des Projektmanagements Gelegentliche Kunden- und Anlagenbesuche Erstellung von Anlagendokumentationen Ihre Kompetenzen Technische Ausbildung in Maschinenbau, Mechatronik oder Automatisierungstechnik Berufseinstieg mit langfristiger Leistungsbereitschaft Technisches Verständnis auf Komponentenebene und im Produktverbund Offenheit gegenüber Herausforderungen Ausgeprägte Teamfähigkeit und Lernbereitschaft Hohe Kundenorientierung und schnelle Auffassungsgabe Gutes Englisch (Wort und Schrift) Unser Angebot / Ihre Benefits Zusätzliche Information (nicht verwendet) Als Junior Projektabwickler (Systems Engineer) sind Sie mit der Realisierung von TGW-Förderanlagen betraut und sind in engem Kontakt mit unserem Projektmanagement.