Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische AusbildungSie haben Freude an der Führung von MitarbeitendenFührungserfahrung wäre wünschenswertSie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von GebäudenEnglischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
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Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Diese Position ist zwischen 44.000 € und 46.000 € brutto jährlich dotiert.
Mit einem Praktikum bei der Versandhaus Walz GmbH kannst du dir entscheidende Karrierevorteile verschaffen. Du kannst dein Wissen aus dem Hörsaal praktisch anwenden und in neue Zusammenhänge setzen. Dabei übernimmst du selbstständig Projekte unter qualifizierter Betreuung, knüpfst interessante Kontakte und erlebst unsere Fachkräfte bei der täglichen Arbeit.
Dadurch sind wir in der Lage, immer wieder neue Standards für die Arbeitswelt zu schaffen. GL Personal ist Ihr „Partner“, wenn Sie Ihren Traumjob suchen oder die besten Bewerber und Talente finden wollen.
Getragen von einem leistungsstarken Team von über 300 Mitarbeitern agieren wir maßgeblich in den neuen Bundesländern. Die Eiffage Infra-Ost ist ein zuverlässiger Partner mit umfassender Expertise und bedeutenden Kapazitäten für die erfolgreiche Realisierung der Projekte.
Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und rund 88.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Getragen von einem leistungsstarken Team von über 300 Mitarbeitern agieren wir maßgeblich in den neuen Bundesländern. Die Eiffage Infra-Ost ist ein zuverlässiger Partner mit umfassender Expertise und bedeutenden Kapazitäten für die erfolgreiche Realisierung der Projekte.
Mein Arbeitgeber Innovatives Unternehmen sucht Sr Accountant zur Verstärkung des motivierten und fachlich versierten TeamsKommunikation auf Augenhöhe, vertrauliche Zusammenarbeit, sowie persönliche Weiterentwicklung mit individuellen Weiterbildungen machen diese Vakanz zu einer ganz BesonderenDer gesuchte Sr Accountant ist eine ideale Position, wenn Sie auf der Suche nach einer Aufgabe im Bilanzierungsbereich sind, und Ihr fachliches Know-how in ein Team aus Spezialisten einbringen möchten Enge Zusammenarbeit mit dem Team, derzeit bestehend aus 4 PersonenMiterstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse (HGB und US-Gaap)Unterstützung bei der laufenden Buchhaltung, Zahlungsverkehr, LiquiditätsplanungenImplementierung neuer Prozesse Interne Reviews zur Sicherstellung der Einhaltung steuerlichen VorschriftenAktive Mitarbeit an allgemeinen betriebswirtschaftlichen und / oder steuerlichen Fragestellungen sowie Ad-hoc ThemenÜbernahme von Sonderthemen/Sonderprojekten im FinanzbereichAnsprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Behörden und externe Adressaten Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Uni/FH) oder Abschluss einer kaufmännischen AusbildungAbgeschlossene Qualifikation zum Bilanzbuchhalter von VorteilFundierte Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen und/oder bei einer WirtschaftsprüfungGute Kenntnisse in der Erstellung der Monats-, Quartals-, Jahresabschlüsse nach HGB, idealerweise Kenntnisse mit US-GaapEinsatzbereitschaft bei Abschlussarbeiten und Engagement bei ProjektarbeitenSehr gute praktische Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insb.
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Mitwirkung an KonzernabschlüssenBearbeitung laufender Geschäftsvorfälle auf allen Gebieten der Finanzbuchhaltung, u.a.Eigenverantwortliche Pflege einzelner Kontenklassen sowie zugehöriger ProzesseMonatliche und quartalsweise Erstellung von Abweichungsanalysen und StatistikenDurchführung des Cash ManagementsMitwirkung im Rahmen von Optimierungsprozessen im RechnungswesenMitarbeit und Unterstützung im Zuge der Financial Integration im Zusammenhang mit neu akquirierten UnternehmenZentraler Hauptansprechpartner für die bearbeiteten UnternehmenZusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Studium der Betriebswirtschaft bzw. vergleichbare betriebswirtschaftliche AusbildungEinschlägige Berufserfahrung als Bilanzbuchhalter oder vergleichbar Abschlusssicher nach HGBErfahrung im SteuerrechtErfahrung im KonzernabschlussSicher sind im Umgang mit Microsoft Office Produkten, insbesondere MS ExcelSelbständige, gewissenhafte und ergebnisorientierte ArbeitsweiseDienstleistungsorientiertes Auftreten gegenüber Mitarbeitern, Kollegen und externen DrittenErfahrung in der Anwendung von Buchhaltungssystemen Beherrschen der englischen Sprache von Vorteil Flexible Arbeitszeiten und remote work (100% möglich)30 Tage Urlaub (zusätzlich frei am 24. und 31.12., sowie zu besonderen Anlässen)Verschiedene Weiterbildung und EntwicklungsprogrammeFinanzielle Leistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und Vermögenswirksame Leistungen)Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a.
Monatsgehalt und Erfolgsprämien Die Zukunft wird auch bedacht: Betriebliche Altersvorsorge Zusätzlich: Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine Hansefit-Mitgliedschaft und JobRad-Leasing Unkompliziert und strukturiert: Sie bewerben sich -den Rest erledigen wir! Sind Sie bereit für etwas Neues? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gerne direkt bei uns per Mail unter bewerbung@bestwork-personal.de. Sie haben Fragen zu unserem Stellenangebot?
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein global agierendes Unternehmen aus der Life Science Branche Steuerung des operativen Tagesgeschäfts in der Entgeltabrechnung, inklusive strukturierter Einteilung täglicher und kurzfristig anfallender Aufgaben Ansprechperson für abrechnungsrelevante Fragestellungen im Team und Koordination reibungsloser Abläufe Mitwirkung an der Optimierung bestehender Payroll-Prozesse sowie Unterstützung bei der Einführung neuer Standards und Tools Übernahme von Teilprojekten im Payroll-Umfeld und aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Abteilung Pflege und Überwachung von Meldungen an Sozialversicherungsträger und Behörden, inklusive Abstimmung mit externen Dienstleistern Erstellung relevanter Reports und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten Vertretung der Teamleitung Payroll Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR, Payroll oder Finance Profunde Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie solides Verständnis arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Erste Erfahrung in der fachlichen Anleitung oder Koordination kleiner Teams ist von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen oder HR-Tools Hohe organisatorische Kompetenz, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Arbeiten in einem forschungsgetriebenen Unternehmen mit klarer Mission und gesellschaftlicher Relevanz Attraktives Vergütungspaket inkl.
Du hast Lust auf Veränderungen und suchst eine neue verantwortungsvolle Herausforderung in einem renommierten Unternehmen? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Standorte ab sofort engagierte und erfahrene Vorarbeiter (m/w/d) für den mobilen Korrosionsschutz.
Sehr gute Kenntnisse im deutschen Preisrecht, insbesondere im Kontext öffentlicher Ausschreibungen und Verträge (einschließlich relevanter vergaberechtlicher Bezüge). Kenntnisse der neuesten Richtlinien, Regularien etc. zu VO PR Erfahrung in der Konzeption und Anwendung von Preisanpassungs- und Preisgleitklauseln. Praxiserfahrung in der Beratung von Unternehmen oder öffentlichen Auftraggebern zu preisrechtlichen Fragestellungen oder Tätigkeit als Wirtschaftsprüfer bzw. in vergleichbarer Prüf-/Beratungsfunktion.
Sind Sie bereit für etwas Neues? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gerne direkt bei uns per Mail unter bewerbung@bestwork-personal.de. Sie haben Fragen zu unserem Stellenangebot?
Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Durchführung des Zahlungsverkehrs und Mahnwesens Kontenabstimmung und -klärung Unterstützung bei der Optimierung von Finanzprozessen Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Schwerpunkt Finanzen/Controlling Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Kenntnisse in gängigen Buchhaltungsprogrammen (z.B.
.: Analyse und Optimierung betrieblicher Prozesse Entwicklung digitaler Lösungen für verschiedene Geschäftsbereiche Planung und Einführung neuer IT-Systeme Aneignung betriebswirtschaftlicher Grundlagen (z. B. Controlling, Einkauf, Organisation) Was dich auszeichnet: Mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss mit guten Noten Neugier an digitalen Prozessen und Informationstechnologien Spaß am Umgang mit Daten, Software und modernen IT-Lösungen Teamgeist und Freude an Zusammenarbeit Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und idealerweise Englisch Worauf du dich freuen kannst: Sicherer Ausbildungsplatz mit hoher Übernahmequote Flexible Arbeitszeiten Azubi-Ausflüge Gesundheitsprogramm Corporate Benefits Urlaubsgeld und Bonuszahlungen Geburtstagsgeschenke und saisonale Aufmerksamkeiten Firmenlaptop Deine Chancen nach der Ausbildung: Duales Studium: Wirtschaftsinformatik Betriebswirt/-in Deine Ansprechpartnerin für weitere Fragen Florentina Haas +49 (0) 7722.867-144
DAS ERWARTET DICH: Persönliche Betreuung durch erfahrene Mentor*innen Zugang zu modernster Technik und praxisrelevanten Daten Die Chance, deine Ergebnisse direkt in Projekten einzusetzen DAS BRINGST DU MIT: Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich Interesse an praxisnaher Forschung und neuen Ideen Eigeninitiative, analytisches Denken und Teamgeist Bewirb dich mit deinem Themenvorschlag oder lass uns gemeinsam ein spannendes Thema entwickeln!
Deine Aufgaben Was Du bei uns bewegen kannst Bearbeiten und Durchführen von Arbeitsvorgängen Arbeitsplanung und Fertigungsplanung Materialbeschaffung und Personalverwaltung Bearbeiten von Angeboten und Aufträgen mit Überwachung Kalkulation und Rechnungswesen Planung und Durchführung von Projektaufgaben Dein Profil Du bist bei uns richtig, wenn… Du gute Kenntnisse in Mathematik und Deutsch mitbringst Du sicher in Fremdsprachen kommunizieren kannst bzw. dir das Erlernen dieser Spaß macht Du gerne im Team arbeitest und klar und offen kommunizieren kannst Du ehrgeizig bist und dich mit Engagement neuen Aufgaben widmest Du zuverlässig und selbstständig arbeitest Klingt spannend? So bewirbst Du dich Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein börsennotierter Industriekonzern (DAX), welcher mittels seiner Produktionsprozesse die Lebensqualität von Menschen in aller Welt verbessert Einführung von SAP 4/HANA im Hauptbuch und Durchführung von Workshops Aufnahme und Analyse von lokalen rechnungslegungsbezogenen Anforderungen Beantwortung von technischen und inhaltlichen Fragestellungen internationaler Tochtergesellschaften Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Templates Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen oder Erfahrung in S/4HANA-Implementierungen Motivation, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten und hohe Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit in einem dynamischen Projektumfeld gepaart mit einer proaktiven Arbeitsweise Anspruchsvolle und interessante Tätigkeiten in einem internationalen Unternehmen mit weltweiten Standorten Unternehmerische Strukturen, die Karriere- und Wachstumsmöglichkeiten zulassen Flexible Arbeitszeitgestaltung und hybrides Arbeiten Jährlicher Urlaubsanspruch von 32 Tagen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen zwischen 80.000 € und 115.000 € Bruttojahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Svenja Schreiber Referenznummer 855993/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: svenja.schreiber@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
DAS ERWARTET DICH: Persönliche Betreuung durch erfahrene Mentor*innen Zugang zu modernster Technik und praxisrelevanten Daten Die Chance, deine Ergebnisse direkt in Projekten einzusetzen DAS BRINGST DU MIT: Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich Interesse an praxisnaher Forschung und neuen Ideen Eigeninitiative, analytisches Denken und Teamgeist Bewirb dich mit deinem Themenvorschlag oder lass uns gemeinsam ein spannendes Thema entwickeln!
.: Analyse und Optimierung betrieblicher Prozesse Entwicklung digitaler Lösungen für verschiedene Geschäftsbereiche Planung und Einführung neuer IT-Systeme Aneignung betriebswirtschaftlicher Grundlagen (z. B. Controlling, Einkauf, Organisation) Was dich auszeichnet: Mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss mit guten Noten Neugier an digitalen Prozessen und Informationstechnologien Spaß am Umgang mit Daten, Software und modernen IT-Lösungen Teamgeist und Freude an Zusammenarbeit Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und idealerweise Englisch Worauf du dich freuen kannst: Sicherer Ausbildungsplatz mit hoher Übernahmequote Flexible Arbeitszeiten Azubi-Ausflüge Gesundheitsprogramm Corporate Benefits Urlaubsgeld und Bonuszahlungen Geburtstagsgeschenke und saisonale Aufmerksamkeiten Firmenlaptop Deine Chancen nach der Ausbildung: Duales Studium: Wirtschaftsinformatik Betriebswirt/-in Deine Ansprechpartnerin für weitere Fragen Florentina Haas +49 (0) 7722.867-144
Es ist spezialisiert auf den Verkauf, die Vermietung und den Service von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen, insbesondere Marken wie NISSAN und Suzuki Du bist für die Buchung und Kontierung der laufenden Geschäftsvorfälle in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung zuständigDu führst Kontenabstimmungen und Kontenklärungen durchDu pflegst die offenen Posten und wickelst das Mahnwesen abDu kümmerst dich um die Einhaltung der Aufbewahrungsfristen nach gesetzlichen Vorgaben Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationDu bringst idealerweise erste Berufserfahrung in der Buchhaltung mitDu hast idealerweise eine Vorliebe für Autos oder kennst dich in der Automobilbranche ausDich zeichnet eine eigenständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise aus Flexible ArbeitszeitenUnbefristetes ArbeitsverhältnisFamiliengeführtes UnternehmenFlache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Funktion als Ansprechperson für Mitarbeitende in allen Fragen rund um Zeitwirtschaft & EntgeltabrechnungEigenverantwortliche Erstellung der Entgeltabrechnung in SAP für einen bestimmten BetreuungsbereichErstellung und Weiterentwicklung von HR-Reportings (Auswertungen, Analysen, Personalstatistiken)Mitgestaltung von HR-Prozessen in den Bereichen Payroll, Digitalisierung, EffizienzOptimierung des Moduls SAP SuccessFactors- insbesondere Employee Central Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationProfunde Erfahrung in Digitalisierungs- und Transformationsprojekten (Einführung standardisierter Prozesse und/oder neuer HR-Tools)Relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse in SAP, idealerweise HCM/Success FactorsStrategische, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseTeamplayer:in mit Hands-On-MentalitätSichere Deutsch- und Englischkenntnisse Attraktive Vergütung inkl.
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege. Selbstständige Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung (Rechnungsprüfung, Kontierung, Zahlungsläufe) Betreuung der Debitorenbuchhaltung inkl.
MahnwesenAbrechnung von Reisekosten und Kreditkarten sowie Pflege relevanter StammdatenUnterstützung bei Monatsabschlüssen und Zusammenarbeit mit externen DienstleisternMitwirkung an Reportings, Prozessoptimierungen und der Einführung neuer Software Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares StudiumErste Erfahrungen in der Buchhaltung oder im Finanzbereich sind von VorteilSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit MS Office, besonders ExcelStrukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Attraktive Vergütung und moderne ArbeitsausstattungBüro am Potsdamer Platz mit eigenem FitnessstudioZuschüsse zu Mittagessen, Mobilität und besonderen AnlässenMöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungSnacks, Getränke und ein internationales, motiviertes Team – direkt an echten Raumfahrtmissionen beteiligt Gehaltsinformationen Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf sowie Ihre Bewerbungsunterlagen.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Es ist spezialisiert auf den Verkauf, die Vermietung und den Service von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen, insbesondere Marken wie NISSAN und Suzuki Du bist für die Buchung und Kontierung der laufenden Geschäftsvorfälle in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung zuständig Du führst Kontenabstimmungen und Kontenklärungen durch Du pflegst die offenen Posten und wickelst das Mahnwesen ab Du kümmerst dich um die Einhaltung der Aufbewahrungsfristen nach gesetzlichen Vorgaben Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung in der Buchhaltung mit Du hast idealerweise eine Vorliebe für Autos oder kennst dich in der Automobilbranche aus Dich zeichnet eine eigenständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise aus Flexible Arbeitszeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis Familiengeführtes Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911929939-3933 oder Julia.Gruber@tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Ihre Unterlagen und Ihre Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Köln verbindet Menschen - genau wie wir! PS Direkt bringt Unternehmen und Bewerber in und um Köln erfolgreich zusammen.
Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Indeed Premium Diese Position ist zwischen 65.000 € und 70.000 € brutto jährlich dotiert.
Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Indeed Premium Diese Position ist zwischen 42.900 € und 52.000 € brutto jährlich dotiert.
Ihre Aufgabe: Strategische Weiterentwicklung der Produktions- und Dienstleistungsangebote sowie Erschließung neuer Märkte und Projekte Wirtschaftliche Steuerung, Controlling und Budgetverantwortung für alle zugeordneten Arbeitsbereiche Personalführung und -entwicklung, inklusive Einsatzplanung, Fortbildungskoordination und Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Maßnahmen Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Prozessen und evidenzbasierten Interventionen Verantwortung für Risiko-, Sicherheits- und Ressourcenmanagement in allen Produktionsbereichen Koordination der internen Kommunikation und Optimierung der Arbeitsorganisation Repräsentation des Unternehmens nach außen und Management von Kooperationen Mitwirkung an Bildungs- und Rehabilitationsangeboten im Geschäftsfeld Arbeit Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation; alternativ Meister/Techniker in Metall-, Elektro- oder Kunststofftechnik mit betriebswirtschaftlichem Zusatzwissen Mehrjährige Erfahrung in Leitungsfunktionen, idealerweise in Werkstätten für Menschen mit Behinderung oder im sozialen Bereich Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung, ERP-Systemen, Controlling und Kapazitätsplanung Erfahrung in Qualitätsmanagement, Projektarbeit und strategischer Planung Analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke, verbunden mit lösungsorientiertem und verbindlichem Auftreten Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen im Zuständigkeitsbereich Zusatzqualifikation im (sonder-)pädagogischen Bereich von Vorteil Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Ihre Aufgabe: Strategische Weiterentwicklung der Produktions- und Dienstleistungsangebote sowie Erschließung neuer Märkte und Projekte Wirtschaftliche Steuerung, Controlling und Budgetverantwortung für alle zugeordneten Arbeitsbereiche Personalführung und -entwicklung, inklusive Einsatzplanung, Fortbildungskoordination und Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Maßnahmen Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Prozessen und evidenzbasierten Interventionen Verantwortung für Risiko-, Sicherheits- und Ressourcenmanagement in allen Produktionsbereichen Koordination der internen Kommunikation und Optimierung der Arbeitsorganisation Repräsentation des Unternehmens nach außen und Management von Kooperationen Mitwirkung an Bildungs- und Rehabilitationsangeboten im Geschäftsfeld Arbeit Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation; alternativ Meister/Techniker in Metall-, Elektro- oder Kunststofftechnik mit betriebswirtschaftlichem Zusatzwissen Mehrjährige Erfahrung in Leitungsfunktionen, idealerweise in Werkstätten für Menschen mit Behinderung oder im sozialen Bereich Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung, ERP-Systemen, Controlling und Kapazitätsplanung Erfahrung in Qualitätsmanagement, Projektarbeit und strategischer Planung Analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke, verbunden mit lösungsorientiertem und verbindlichem Auftreten Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen im Zuständigkeitsbereich Zusatzqualifikation im (sonder-)pädagogischen Bereich von Vorteil Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Wir hinterfragen stetig den Status Quo, entwickeln uns, sowie unsere Produkte weiter und verlassen die eigene Komfortzone, um neue Wege zu gehen. Dies alles gehört zu den Grundprinzipien von CYBEX und hat uns nicht nur zum führenden Anbieter im Bereich Kindersicherheit gemacht, sondern auch zu einer innovativen Fashion- und Lifestyle Marke für Eltern.
Wir hinterfragen stetig den Status Quo, entwickeln uns, sowie unsere Produkte weiter und verlassen die eigene Komfortzone, um neue Wege zu gehen. Dies alles gehört zu den Grundprinzipien von CYBEX und hat uns nicht nur zum führenden Anbieter im Bereich Kindersicherheit gemacht, sondern auch zu einer innovativen Fashion- und Lifestyle Marke für Eltern.
Du kommunizierst sicher auf DeutschEnglischkenntnisse sind von Vorteil. Dein Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Ihre neue Position Übertarifliche Bezahlung und Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre persönliche Wertschätzung Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Dein Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Du kommunizierst sicher auf DeutschEnglischkenntnisse sind von Vorteil. Dein Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Ihre neue Position Übertarifliche Bezahlung und Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre persönliche Wertschätzung Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Dein Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Worauf warten Sie? - Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Benefits: Attraktive Vergütung bis 65.000 € Jahresbruttogehalt Hohe Chancen auf Übernahme bei entsprechender Leistung Unbefristete Anstellung ab dem 1.
Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung von Privat- und Firmenkunden in allen Fragen der Kreditfinanzierung Gewinnung neuer Kunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Entwicklung individueller Finanzierungslösungen Analyse und Beurteilung der wirtschaftlichen Verhältnisse von Kunden Laufende Kontrolle und Bewertung bestehender Kreditverpflichtungen Prüfung, Entscheidung und Freigabe von Kreditanträgen Überwachung bestehender Kreditengagements Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Kreditgeschäft (Privat- und Firmenkunden) Freude am Vertrieb und ein gutes Verhandlungsgeschick Fokus auf individuelle Kundenbetreuung und exzellenten Service Sicherer Umgang mit IT- und Office-Systemen Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie Lern- und Einsatzbereitschaft Ein engagiertes Team in einem familiären Arbeitsumfeld Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation Schnelle Entscheidungen dank flacher Hierarchien und direkter Kommunikation Eine attraktive Vergütung mit zusätzlichen Benefits Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives, branchenübliches Gehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Heike Schilling Referenznummer 851286/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669323 E-Mail: heike.schilling@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Funktion als Ansprechperson für Mitarbeitende in allen Fragen rund um Zeitwirtschaft & Entgeltabrechnung Eigenverantwortliche Erstellung der Entgeltabrechnung in SAP für einen bestimmten Betreuungsbereich Erstellung und Weiterentwicklung von HR-Reportings (Auswertungen, Analysen, Personalstatistiken) Mitgestaltung von HR-Prozessen in den Bereichen Payroll, Digitalisierung, Effizienz Optimierung des Moduls SAP SuccessFactors- insbesondere Employee Central Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Profunde Erfahrung in Digitalisierungs- und Transformationsprojekten (Einführung standardisierter Prozesse und/oder neuer HR-Tools) Relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse in SAP, idealerweise HCM/Success Factors Strategische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamplayer:in mit Hands-On-Mentalität Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse Attraktive Vergütung inkl.
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege. Selbstständige Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung (Rechnungsprüfung, Kontierung, Zahlungsläufe) Betreuung der Debitorenbuchhaltung inkl.
Mahnwesen Abrechnung von Reisekosten und Kreditkarten sowie Pflege relevanter Stammdaten Unterstützung bei Monatsabschlüssen und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Mitwirkung an Reportings, Prozessoptimierungen und der Einführung neuer Software Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium Erste Erfahrungen in der Buchhaltung oder im Finanzbereich sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office, besonders Excel Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsausstattung Büro am Potsdamer Platz mit eigenem Fitnessstudio Zuschüsse zu Mittagessen, Mobilität und besonderen Anlässen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Snacks, Getränke und ein internationales, motiviertes Team – direkt an echten Raumfahrtmissionen beteiligt Gehaltsinformationen Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf sowie Ihre Bewerbungsunterlagen.
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege. Zusammenarbeit mit internen HR-Teams zur Sicherstellung reibungsloser Payroll-Prozesse Aufbereitung aller Daten für die bundesweite Gehaltsabrechnung Sammlung, Prüfung und Bereitstellung abrechnungsrelevanter Informationen für den externen Dienstleister Erledigung gesetzlicher Meldungen sowie Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern Unterstützung bei externen Prüfungen (z.B.
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege. Selbstständige Bearbeitung und Prüfung von Rechnungen Sicherstellung der korrekten buchhalterischen Erfassung von Veranstaltungs- und Sachzuwendungsbelegen Prüfung und Freigabe von Reisekostenabrechnungen – inklusive sorgfältiger Kontrolle von Belegen, Reiserichtlinien und Kostenstellen Verwaltung von Nutzerprofilen im Reisetool – Anlage neuer Profile, Pflege bestehender Daten sowie Deaktivierung nicht mehr benötigter Zugänge Organisation und Buchung von BahnCards – inklusive Abstimmung mit Mitarbeitenden und Einhaltung interner ReiserichtlinienRechnungsbearbeitung, speziell Veranstaltungsrechnungen mit Sachverhalten wie §37b Fundierte Erfahrung in der Rechnungsbearbeitung, insbesondere im Umgang mit Veranstaltungsrechnungen Ausgeprägtes Verständnis für buchhalterische Prozesse und interne Richtlinien Freude an Kommunikation und dem Support interner Stakeholder Routine im Umgang mit digitalen Tools & Buchungssystemen Serviceorientierung und eigenständige Arbeitsweise Moderne Arbeitsumgebung & flexible Arbeitsmodelle Ein Team, das Zusammenarbeit wirklich lebt Verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Eine übertarifliche Bezahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Divine Mbuyi Kasongo Referenznummer 862787/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821117 E-Mail: divine.mbuyikasongo@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
DEIN PROFIL: BAULEIDENSCHAFT TRIFFT MACHER-MENTALITÄT Qualifikation: Du absolvierst ein Bachelor- oder Masterstudium im Bauingenieurwesen, Projektmanagement Bau, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder einem vergleichbarem Studiengang. Arbeitsweise: Du bist motiviert, offen für Neues und lernbereit – so bringst Du Dich aktiv ein und übernimmst Aufgaben eigenständig. Digitales Verständnis: Der Umgang mit den gängigen Microsoft-365-Programmen ist keine große Herausforderung für Dich.
/Woche Ihre Aufgaben Als Aushilfe unseres Finance-Teams übernehmen Sie die Erfassung und Prüfung von EingangsrechnungenSie unterstützen bei der Durchführung von Zahlläufen und überwachen die fristgerechte interne RechnungsfreigabeDarüber hinaus unterstützen Sie rund um das Thema BuchhaltungSie wirken bei der Abwicklung von Themen im Bereich des Monats-/Jahresabschlusses mitSie unterstützen bei der Vorbereitung bei verschiedenen Reporting-AktivitätenSie unterstützen im monatlichen Forecast-Prozess Das bringen Sie mit Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder der Gesundheitsökonomie Immatrikulation an einer deutschen Hochschule Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Zahlenverständnis und konzeptionelles Denkvermögen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten TeamEin kollegiales Umfeld, das Eigeninitiative und neue Ideen unterstütztGute Erreichbarkeit und zentrale Lage im Herzen von MannheimBetriebliche Gesundheitsförderung mit Sonderkonditionen bei Sportangeboten Corporate Benefits und weitere lokale VergünstigungenEine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TVL) Wir stehen für Chancengleichheit Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.