Unser Angebot START | Willkommens- & Einführungstage für unsere neuen Kollegen (gn) und strukturierte EinarbeitungskonzepteZUKUNFT | Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive
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Arbeitsweise Großes Interesse an der Vermittlung neuer wissenschaftlicher Erkenntnisse Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office und andere)Familiäres Arbeitsklima Wertschätzende Führungskultur Moderne
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: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von bis zu 2500,- € Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven
Lust auf was Neues? Bei uns begleiten dich auch tierische Kolleg*innen im Alltag. Wenn du wissen möchtest, was im KATHARINENHOF AM LUNAPARK möglich ist, melde dich einfach bei uns oder komm vorbei
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Lust auf was Neues? Wir im KATHARINENHOF mögen es gerne beschaulich. Überschaubare Wohngruppen und feste Pflegeteams sorgen für eine familiäre Atmosphäre. Der KATHARINENHOF AN DER HEIDE in Dresden
Ticket Plus® Karte zum Shoppen bzw. Tanken Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro Mitarbeiterbonuskarte
Willkommen im KATHARINENHOF IN FALKENHÖH! Bei uns findest du eine neue Aufgabe nahe der Berliner Hauptstadt und doch mitten im Grünen. Also worauf wartest du noch? Komm in unser Team! Hier erlebst
Lust auf was Neues? Mitten im Zentrum liegt der KATHARINENHOF CITY WEST mit perfekter Verkehrsanbindung. Der KATHARINENHOF CITY WEST in Berlin-Charlottenburg bietet: einen attraktiven und sicheren
Lust auf etwas Neues? Im KATHARINENHOF AM SPREEUFER leben unsere Bewohner auf 4 Etagen in kleinen, familiären Wohngemeinschaften von 10 bis 11 Bewohnern. Der KATHARINENHOF AM SPREEUFER in Berlin
Lust auf was Neues? Im Stau stehen und Parkplatz suchen? Nicht bei uns! Wir im KATHARINENHOF MOBIL in Spandau betreuen ausschließlich die Bewohner in der Premium Residenz **** mit gehobenem
pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Praktische Anleitung und Betreuung von Auszubildenden sowie neuen Mitarbeitern Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten
Großes Interesse an der Vermittlung neuer wissenschaftlicher Erkenntnisse Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office und andere) Familiäres Arbeitsklima Wertschätzende Führungskultur Moderne Pflegeheime
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an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Praktische Anleitung und Betreuung von Auszubildenden sowie neuen Mitarbeitern Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits
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+ Zuschläge für Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und NachtarbeitZusätzlich erhalten neue Mitarbeitende, die auf einer allgemeinen Pflegestation arbeiten, 2.000 Euro Siloah-Prämie nach den ersten sechs Monaten
2013 gibt Ihnen gerne erste Einblicke in Ihren zukünftigen Einsatz. Gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihren Alltag als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ganz neu und schauen Sie auf unseren Social
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zu beschäftigen, um das Wohlergehen unserer Bewohner*innen zu gewährleisten. Dazu werden unsere Teams ständig geschult und fortgebildet. Du suchst einen neuen Job und wünschst Dir, dass… Du als Altenpfleger
und in der Akut-Orthopädie auf spezielle Infiltrationstechniken spezialisiert.Stationen der Neurologie Phase C, D Ein Team aus 40 Kollegen mit sehr geringer Fluktuation Rund 60 Betten Ein neues und kooperatives
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? Bei einem unverbindlichen Beratungsgespräch ermitteln wir den Arbeitsplatz, der genau auf Sie und Ihre Lebenssituation zugeschnitten ist! Ohne lästiges Suchen und mühevolles Ausprobieren! DAS KÖNNEN SIE VON IHRER NEUEN
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eigener Fähigkeiten zeichnet unser Pflegeverständnis aus. Das bieten wir Ihnen: Strukturierte EinarbeitungskonzepteEinführungstage für neue MitarbeiterEine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-KFlexible
) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (auch berufsbegleitend) Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere
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Sie freuen sich auf neue Impulse und den Einblick in neue Arbeitsweisen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann Bewerben Sie sich jetzt vorzugsweise online, per E-Mail: leipzig@akut-medizin.de oder Post
Pflegefachmann (gn) Krankenpflege Sie suchen als Pflegefachmann einen neuen Job in der Pflege? Als ausgebildeter Altenpfleger (gn) sorgen Sie mit Empathie und Hingabe für ein würdevolles Leben
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In unserer neuen Oberberg Fachklinik Düsseldorf Kaarst bieten wir Privatpatienten, Beihilfeberechtigten und Selbstzahlern Hilfe bei psychischen Störungen, die in einem offenen Therapiesetting
– von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Einsatzes bzw. Ihrer neuen Position. Wir sind vor Ort, agieren unabhängig und handeln stets mit der gebotenen Diskretion. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld
Mittagstisch, Parkplatz, Betriebssport)umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitendie Möglichkeit unsere Klinik und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulerneneine attraktive
und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Keine direkte Pflege! Überwachung der Kursana Verfahrensanweisungen im Dokusystem Einzugsprozesse in der Dokumentation unterstützen Einarbeitung neuer
. Ausbildungsjahr: 1.402,07 € 3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 € Berufsbild und Einsatzbereiche Der Pflegefachmann (m/w/d) ist ein neuer Ausbildungsberuf, der seit Januar 2020 die Ausbildungen zum Gesundheits
) oder Minijobber neu und schauen Sie auf unseren Social Media Profilen Ihren Kolleginnen und Kollegen doch einfach mal über die Schulter! Facebook Instagram Xing Kununu
Dienstplangestaltung (favorisierter Dienst wird gern berücksichtigt) neue Erfahrungen durch abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten flexible Handhabung Deines Überstundenkontos (Auszahlung, Zeitausgleich) individuelle